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Branchendienst: Die wichtigsten HR-Medien von A-Z

Best of HR: Die aktuellsten Beiträge der wichtigsten deutschsprachigen HR-Medien und -Blogs mit ihren TopNews – für Sie handverlesen zusammengestellt, ausgewertet und minütlich aktualisiert.

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Arbeits ABC

  • Diese 1-Wort-Frage im Bewerbungsgespräch entlarvt Bewerber-Lügen
    von Arbeits-ABC Redaktion
    Im Bewerbungsgespräch kommt es immer wieder vor, dass Bewerber nicht ganz ehrlich auf Fragen antworten. Es gibt jedoch eine einzige 1-Wort-Interviewfrage, mit welcher Personaler die Wahrheit über Jobkandidaten herausfinden. 2 bis 3 Lügen im Bewerbungsgespräch Ein Bewerbungsgespräch ist immer ein gewisser Balanceakt und das für beide Seiten. Während der Personaler den geeigneten Kandidaten finden muss, […]

Best of HR – Berufebilder.de

  • Projektmanagement – Grundlagen Methoden Aufgaben: 4 Schritte zur Projektsteuerung
    von Gast-Autoren
    Um die Aufwände und Kosten Ihres Projektes zu steuern, benötigen Sie neben den bereits angefallenen Aufwänden auch eine Schätzung der Restaufwände für die Fertigstellung der Arbeitspakete. Das Gleiche gilt für die Kosten und Termine. Projektmanagement – von der Planung zur Umsetzung Ist die Planung Ihres Projekts erst einmal abgeschlossen, wechselt der Fokus Ihrer Aufgaben. Bisher […]

Büronymus – Die menschliche Seite der Arbeit

  • Schöne neue Welt
    von Lydia Krüger
    Seit dem 5. November wissen wir, dass sich ein Großteil der Amis von dem, was wir mal eine gemeinsame Realität nannten, verabschiedet hat. Unter Ausblendung jeglicher Fakten (die stören nur!) wählten sie den größten anzunehmenden Unfall zum Präsidenten: Donald Trump. Eigentlich könnte ich direkt diesen… Der Beitrag Schöne neue Welt erschien zuerst auf Büronymus.

Business Ladys

CO:X

  • Betriebsratswahlen für mehr Kooperation! Im Gespräch mit Sven Franke
    // Betriebsräte werden alle vier Jahre gewählt. Für die meisten ist es dieses Jahr wieder so weit: Zwischen Anfang März und Ende Mai können Arbeitnehmende ihre Stimme abgeben. Sven Franke ist Experte im Bereich Mitbestimmung und Kooperation. Für ihn sind Betriebsräte eine effektive Möglichkeit genau diese Aspekte in Organisationen zu fördern. Er spricht darüber, wie […]

Creating Corporate Cultures

  • Ziele mit Zug auswählen, verfolgen, erreichen – 6 Dinge, die Sie über #OKRs wissen sollten
    von tgierecker
    Kurze Frage an Sie – seien Sie gern ehrlich, es guckt Ihnen ja gerade (hoffentlich) keiner zu: Was sind die wichtigsten drei Themen für Ihre Organisation gerade? Welche drei strategischen Ziele verfolgt Ihr Unternehmen, Ihr Betrieb? Wissen Sie nicht? Wenn das so ist, dann sind Sie in allerbester Gesellschaft. Leider. Eine in der MIT Sloan […]

Crosswater Jobguide

  • Globale Talente gewinnen: Wie CBDCs die Zukunft der Mitarbeiterbindung revolutionieren
    von cbleek
    Hand Robot/Adobe Stock Der globale Talentmarkt bietet sowohl enorme Chancen als auch erhebliche Herausforderungen. Unternehmen stehen vor der Aufgabe, die besten Talente weltweit zu identifizieren und anzuziehen, während sie gleichzeitig mit unterschiedlichen kulturellen, rechtlichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen jonglieren müssen. Die Konkurrenz um hochqualifizierte Fachkräfte ist intensiver denn je, da Unternehmen aus verschiedenen Ländern um dieselben […]

Förster Kreuz

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Frau Chefin

  • Bye-Bye Frau Chefin! Oder: Warum es Zeit ist, loszulassen
    von
    Das war’s! Frau Chefin wird es nicht mehr geben. Ende Gelände. Aus die Maus. Wieso, weshalb, warum und wie es nun weitergeht, das erzähle ich dir in diesem letzten Blogartikel. 2021 war das beste Geschäftsjahr bei Frau Chefin, das ich jemals hatte. Meine Angebote wurden gebucht, ohne dass ich unheimlich […] Der Beitrag Bye-Bye Frau […]

Future of HR

  • Steigerung des Mitarbeiterengagements mit eNPS
    von Elias Axelsson Bjoerklund
    Entfesseln Sie das volle Potenzial Ihres Teams. Entdecken Sie, wie eNPS – eine Adaption des… Der Beitrag Steigerung des Mitarbeiterengagements mit eNPS erschien zuerst auf Future of HR.

Gründer WELT

Haufe Personal

  • Buchauszug: Wenn Macht toxisch wird
    Jeder Akt der Toxizität ist im Kern ein Akt der Macht­ausübung. Doch warum verfallen Menschen in Macht­positionen so leicht der Versuchung der Toxizität? Und wie können toxische Dynamiken überwunden werden? Diesen Fragen geht Emre Çelik, führender Experte im Bereich Arbeitsplatzermittlung, in seinem Buch "Unaus­gesprochene Wahrheiten" nach. Ein Auszug.  Mehr zum Thema ‚Leadership’…Mehr zum Thema ‚Unternehmenskultur’…

Henri Zaborowski

  • #169 Vergesellschaftung: Für eine sozial gerechtere Zukunft
    von
    „Vergesellschaftung ist das Potenzial, die Welt zu retten.“ (Eva von Redecker) Tino Pfaff über soziale Gerechtigkeit und nachhaltigen Wandel: Hast Du dich schon einmal gefragt, wie Bildung, Ideologie und kritisches Denken zu einer gerechteren und nachhaltigeren Gesellschaft beitragen können? In der neuesten Podcastfolge begrüßt Henrik den Sozialphilosophen, Autor und Umweltaktivisten Tino Pfaff, bekannt für seinen […]

HR in Mind

  • XING am Ende? – LinkedIn im Feature Rausch
    .pw-oembed–video { position: relative; padding-bottom: 56.25%; height: 0; overflow: hidden; max-width: 100%; height: auto; }.pw-oembed–video iframe, .pw-oembed–video object, .pw-oembed–video embed { position: absolute; top: 0; left: 0; width: 100%; height: 100%; }Man könnte meinen, dass LinkedIn in den vergangenen Monaten endlich das Gaspedal gefunden hat. Es ist ein sehr subjektiver Eindruck, doch während etliche Unternehmungen […]

HR Management Blog

Intercessio

  • Was genau haben ChatGPT und der Microsoft Copilot gemeinsam – und was ist anders? [Umfassender Vergleich]
    von Barbara Braehmer
    ChatGPT und Microsoft Copilot – zwei der bekanntesten AI-Tools, die unser Arbeitsleben revolutionieren. Doch was genau haben sie gemeinsam, und worin unterscheiden sie sich? Beide Tools zielen darauf ab, die Produktivität zu steigern und komplexe Aufgaben zu vereinfachen, aber die Funktionen, Anwendungen und Integrationen variieren deutlich. In diesem Blogartikel werfen wir einen Blick darauf, wie […]

Jobblog

  • Neue Google API für Stellenanzeigen
    von Marcus
    Wer keinen Bock mehr auf Online-Jobbörsen hat und lieber direkt bei Google Stellenanzeigen veröffentlicht, kann dies ja nun seit einigen Monaten recht effizient tun. Nun hat Google eine eigene Indexing API für Stellenanzeigen veröffentlicht, so landen die Anzeigen noch viel schneller im Google Index und bleiben auch “frischer”, da Google die Daten via API viel […]

Karrierebibel

  • Verein gründen: Voraussetzungen, Kosten + Checkliste
    von Jochen Mai
    Sie wollen einen Verein gründen? Wir erklären in diesem Artikel wichtige Voraussetzungen, Kosten und was Sie über Steuern und Vorteile wissen müssen – inklusive einer kostenlosen Checkliste für Der Beitrag Verein gründen: Voraussetzungen, Kosten + Checkliste erschien zuerst auf karrierebibel.de.

Karriereblog

  • Mythos Multitasking: Warum es mehr schadet als es nützt
    von Lisa-Marie Linhart
    Multitasking wird häufig als erstrebenswerte Fähigkeit im modernen Berufsalltag angesehen. Doch unser Gehirn ist nur sehr beschränkt multitaskingfähig und braucht Zeit, um sich voll auf eine Aufgabe zu konzentrieren. Warum du Dinge lieber der Reihe nach als gleichzeitig erledigen solltest, erfährst du in diesem Artikel. Während man mit einem Kunden telefoniert, sammelt man schnell noch […]

Karriereletter

Leistungsträger Blog

LinkedIn-Insiders

Meta HR

  • Warum Du das HR BarCamp 2024 in Berlin nicht verpassen darfst! Jetzt Ticketaktion!
    von Christoph Athanas
    Das HR BarCamp Berlin 2024 steht vor der Tür! Wenn Du im HR-Bereich arbeitest, offen für innovative Ideen und echten Austausch mit Gleichgesinnten bist, dann ist es DAS Event für Dich! Lass Dir die Chance nicht entgehen am 05. und 06. November 2024 in Berlin dabei zu sein (Ticketaktion – siehe unten). Mit dem Event […]

Noch ein HR-Blog

Noch ein Personal Marketing Blog

  • Bewerber wollen mehr Standards und Transparenz bei Personalberatern
    von
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Onlinerecruiting-Blog

  • Jobbörsen als unique Kandidaten Quelle oder smarter Recruiting Mix?
    von Eva Zils
    Die Monster – Careerbuilder Fusion: Wer hat’s mitbekommen? Es ist bezeichnend, dass unsere Online Recruiting Branche so gut wie gar nicht auf die angekündigte Fusion von Randstad’s Monster und Apollo Global’s Careerbuilder reagiert hat: Diese News haut niemanden mehr so richtig vom Hocker. Wozu auch? Stellenbörsen sind seit Jahren zu einem TEIL eines erfolgreichen Recruiting […]

Persoblogger

Personaleum

  • AVERA, die Lernturbine
    von Herwig Kummer
    Das #CLCA-Modell für wirksame Veränderungsinitiativen hat den Praxischeck bestanden.

Personalmarketing 2Null

  • Mehr Gehaltstransparenz, bitte! Gehaltsangaben nur in 21 % der Stellenanzeigen
    von Henner Knabenreich
    Mehr Gehaltstransparenz, bitte! Gehaltsangaben nur in 21 % der Stellenanzeigen In Deutschland spricht man nicht übers Gehalt. Weder im Job noch im Privaten. Und schon gar nicht in Stellenanzeigen. Gehaltstransparenz durch Gehaltsangaben in Stellenanzeigen oder auf der Karriereseite: Fehlanzeige! Oder? Immerhin zeigen aktuelle Zahlen, dass sich hier etwas bewegt. Wenn auch nur langsam. Dabei profitieren Unternehmen […]

Professore.de

  • Digitalisierung in der Erwachsenenbildung
    von Peter Berger
    Digitalisierung in der Erwachsenenbildung Der Begriff „Erwachsenenbildung“ beschreibt nicht-berufsbezogenes Lernen für Erwachsene. Im Gegensatz zur beruflichen Bildung stehen somit vorwiegend Bildungsangebote für Freiwillige im Mittelpunkt. Wir haben es in der… weiterlesen → Der Beitrag Digitalisierung in der Erwachsenenbildung erschien zuerst auf Professore.de.

Recrutainment

  • Von Schummeln bis Lügen in der Bewerbung. Was Background Checks so ans Licht bringen…
    von Jo Diercks
    Wir bieten bei CYQUEST Online-Tests an, die im Rahmen der Auswahlprozesse zur Bewertung von KandidatInnen zum Einsatz kommen – sog. Online-Assessments. Eine der am häufigsten gestellten Fragen hierbei ist: „Wie stellt man sicher, dass die Testperson bei der Testbearbeitung nicht schummelt?“. Gemeint ist, ob man sich etwa von jemandem helfen lässt oder unerlaubte Hilfsmittel einsetzt, […]

Saatkorn

  • Das neue saatkorn. geht Anfang der Woche an den Start
    von saatkorn
    Nach monatelanger harter Arbeit geht Anfang kommender Woche die vollkommen neue saatkorn. Seite an den Start. Inhaltlich und konzeptionell ändert sich nichts, ansonsten aber sehr viel. Ich bin absolut gespannt, wie Du als LeserIn die neue saatkorn. Seite findest. Was … Weiterlesen →

Salon der Guten

  • Mehr Netzwerk im Gesundheitswesen – Ein Interview zum Start von Working Out Loud Healthcare
    von anne
    „Mama, ich bin ein Einhorn!“ Von meinen zwei Töchtern kenne ich den Trend um glitzernde Einhörner nur zu gut – glücklicherweise rollt demnächst ja schon der nächste Hype durch unser Kinderzimmer. Doch, mir begegnet das Einhorn mittlerweile auch im Job! Wer bei Twitter nach #WOLicorn sucht, weiß, was ich meine. Das Einhorn ist das Maskottchen… […]

Sidepreneur

Spiegel Karriere

Süddeutsche Zeitung Job und Beruf

Süddeutsche Zeitung Bildung

VIASTO

  • So hat die Pandemie das Recruiting verändert
    von admin
    viasto hat vor und während der Pandemie ~1.000 KandidatInnen von 18 – 65 Jahren befragt, wie sie ihre Bewerbungsprozesse erlebt haben. Das sind die Ergebnisse!

Wir sind Wandel

  • Resturlaub: So vermeiden Arbeitgeber finanzielle Risiken
    von Wir sind der Wandel-Redaktion
    Das Jahr neigt sich dem Ende zu. Mitarbeitende haben immer weniger Zeit, ihren Urlaub zu nehmen. Für Arbeitgeber ist das eine gute Gelegenheit, finanzielle Risiken zu vermeiden. The post Resturlaub: So vermeiden Arbeitgeber finanzielle Risiken first appeared on Wir sind der Wandel.

Wirtschaftswoche Erfolg & Karriere

Svenja Hofert

T3N Karriere

ZEIT Arbeit

ZEIT Campus

  • Numerus clausus: Abi versaut, trotzdem Chefärztin
    von ZEIT ONLINE: Campus – Johannes Mitterer
    Um Medizin oder Lehramt zu studieren, braucht man in der Regel ein sehr gutes Abitur. Wer im Unterricht zu wenig aufgepasst hat, sollte diese sieben Tipps kennen.