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Besser Arbeiten, Infos nach Wunsch: Wir geben Ihnen Informationen, die Sie wirklich brauchen und engagieren uns für eine bessere und ökologische Arbeitswelt. Als Verlag Best of HR – Berufebilder.de® mit einem einzigartigen Buch-Konzept und eKursen bieten wir über 20 Jahre Erfahrung im Corporate Publishing – mit Kunden wie Samsung, Otto, staatlichen Institutionen. Verlegerin Simone Janson leitet auch das Institut Berufebilder Yourweb, das u.a. Stipendien vergibt, und gehört zu den 10 wichtigsten deutschen Bloggerinnen, referenziert in ARD, FAZ, ZEIT, WELT, Wikipedia.

Offenlegung & Bildrechte: Wir vermitteln immer wieder auch Kommunikationswissen in Workshops, Seminaren oder Beratung. Das Bildmaterial stammt vom entsprechenden Kunden. Wir sind bei zahlreichen Veranstaltungen & Organisationen Medienpartner. 

Hier schreibt für Sie:

Simone Janson ist VerlegerinBeraterin und eine der 10 wichtigsten deutschen Bloggerinnen laut Blogger-Relevanz-Index. Sie ist außerdem Leiterin des Instituts Berufebilder Yourweb, mit dem sie Geld für nachhaltige Projekte stiftet. Laut ZEIT gehört ihr als Marke eingetragenes Blog Best of HR – Berufebilder.de® zu den wichtigsten Blogs für Karriere, Berufs- und Arbeitswelt. Mehr zu ihr im Werdegang. Alle Texte von Simone Janson.

{Termin} Unsere Beratung für die Hochschule Anhalt: Strategiepapier “Unser Wissen für ihren Erfolg”

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Im Rahmen eines Beratungsauftrages haben wir ein 25-seitiges Strategiepapier für das Transferzentrum der Hochschule Anhalt zur Optimierung seiner Unternehmenskommunikation mit dem Titel “Unser Wissen für ihren Erfolg – Weiterbildung an der Hochschule Anhalt” erstellt.

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Worum ging es bei der Beratung?

Die Beratung baute erweiternd auf unseren im März gehaltenenen Workshop Social-Media-Strategie bei der Landesstelle für wissenschaftliche Weiterbildung in Sachsen Anhalt auf.

Das Transferzentrum der Hochschule Anhalt steht vor der Herausforderung, den Vorgaben des Ministeriums für Arbeit und Soziales des Landes Sachsen-Anhalt folgend ein Konzept umzusetzen, welches drei Aufgabenbereiche innovativ abdeckt:

  • Den Wissenstransfer zwischen Hochschule und Wirtschaft zu stärken,
  • die Kommunikation zwischen Hochschule und Wirtschaft zu verbessern und
  • die Sichtbarkeit der Hochschule als wichtigen Akteur bei der regionalen Entwicklung zu erhöhen.

Neue Kommunikations-Strategien für das Transferzentrum

Im Rahmen seiner bisherigen Tätigkeit stützt sich das Transferzentrum auf einen klassischen Mix aus Presse- und Öffentlichkeitsarbeit. Die Möglichkeiten sozialer Medien zur Effektivierung der Kommunikation mit regionalen Unternehmen wurden dabei noch nicht hinreichend genug genutzt, ebenso wie die gezielte Ansprache auf Grundlage einer differenzierten Datenbank.

Um als attraktiver und innovativer Partner für die regionale Wirtschaft wahrgenommen zu werden, bedarf es deshalb einer grundsätzlichen Strukturveränderung bei der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit. Dahingehende Vorschläge haben wir in unserem Strategiepapier unterbreitt.

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