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Besser Arbeiten, Infos nach Wunsch: Wir bieten Informationen, die Sie wirklich brauchen und engagieren uns mit dem Bundesbildungsministerium als Partner für mehr Nachhaltigkeit. Unser Verlag gibt Print/Online Bücher, Magazine, eKurse heraus – mit über 20 Jahren Erfahrung im Corporate Publishing sowie Kunden wie Samsung, Otto, staatliche Institutionen. Dahinter steht Simone Janson, deutsche Top10 Bloggerin, referenziert in ARD, FAZ, ZEIT, WELT, Wikipedia.
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Management in der Digitalen Zukunft & Kontrollverlust: Wie muss sich Führung verändern?
Die Welt ist im Umbruch, der digitale Wandel ist in vollem Gang. Und mit ihm verändern sich nicht nur die Technik, sondern auch die Gesellschaft und Wirtschaft. Klar ist: Das autoritäre, hierachisch organisierte Führungsmodell mit Entscheidungen im Top-Down-Prinzip hat ausgedient. Doch was kommt dann? Neue Führungsmodelle gefragt Die vernetzten und immer komplexer werdenden Organisationen verlangen […]
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Führungs-Frauen & Erfolg: 5 Tipps für mehr Unterstützung in Unternehmen
Über Gleichberechtigung von Frau wird viel geschrieben und geredet, doch die Realität – gerade im Arbeitsalltag und in Unternehmen – sieht leider oft anders aus. Was können Frauen und Arbeitgeber besser machen? Führung managen Die Karriereentwicklung von Frauen ist eine ernste Angelegenheit. Deshalb arbeiten viele Frauen aggressiv daran, ihre Ziele zu verwirklichen. Etwas mehr Entspannung […]
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Karriereziele & Motivation: Entwicklungsrahmen im Personalgespräch festlegen & umsetzen
Konnten Sie sich im Personalgespräch mit dem Chef auf grobe Schwerpunkte der persönlichen Entwicklung einigen, ist es nun an Ihnen, diese umzusetzen. Definieren Sie konkrete Ziele, die Sie erreichen wollen, und motivieren Sie sich täglich neu, Ihre Karriere voranzutreiben. Ziel definieren Hat Ihr Chef Ihnen im Gespräch das OK für einen von Ihnen angestrebten Entwicklungsschritt […]
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Obama über Emanzipation, Kommunikation & Bescheidenheit: 5 Karriere-Tipps für Frauen
In München sprach Barack Obama auf der Bits & Pretzels u.a. über Geschlechter-Gleichheit. Männer müssten besser zuhören lernen, Führungskräfte aktiv werden. Ist es wirklich so einfach? Barack Obama – so denkt er über Frauen im Job Für Barack Obama ist die Sache einfach: “Als Führungskraft muss man das Problem erkennen und dann entsprechende Entscheidungen fällen”, […]
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Organisationsentwicklung & Hierarchie: In 2 X 9 Schritten fit für die Digitalökonomie
Mit alten Organisationsstrukturen kommt man fortan nicht weit, weil sie mit dem Tempo der Digitalökonomie nicht Schritt halten können. Hier tritt das Orbit-Modell auf den Plan. Es propagiert den Übergang von einer pyramidalen zu einer zirkulären Organisation. „So sieht das Unternehmensmodell der Zukunft aus“, sagt das Wirtschaftsmagazin Capital. Klassische Topdown-Formationen sind in Zukunft chancenlos Die […]
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![Lügen erkennen & durchschauen: 3 Schritte zur Wahrheit [+Checklisten]](https://e68zy2pxt2x.exactdn.com/wp-content/uploads/2020/luegen-durchschauen-wahrheit-suchen.jpg?strip=all&lossy=1&ssl=1&lazy=1 "Lügen erkennen & durchschauen: 3 Schritte zur Wahrheit [+Checklisten]")
Lügen erkennen & durchschauen: 3 Schritte zur Wahrheit [+Checklisten]
Menschen um uns herum Lügen sehr oft. Doch wie kann man die Täuschungen erkennen? 3 Schritte zur Wahrheit. Wie ein Investor die große Lüge entlarvte Steve Marks, ein Risikokapitalanleger aus Nord-Kalifornien, hatte ein gutes Gefühl, als er im Herbst 2005 das Büro des Geschäftsführers betrat. Er war zu Gast bei einer jungen, aufstrebenden Firma für […]
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MEINUNG! Schweizer Staatssekretär Mauro Dell’Ambrogio: “Ausgebildet wird, wo in der Wirtschaft Nachfrage besteht!”
Mauro Dell’Ambrogio ist Staatssekretär für Bildung, Forschung und Innovation der Schweiz. Im Interview erzählt er von den Ergebnissen des Berufsbildungskongresses in Winterthur und vom Erfolg der dualen Ausbildung in der Schweiz. Mauro Dell’Ambrogio, Dr. iur. der Universität Zürich, bekleidete von 1979 bis 1999 nach dem Erwerb des Anwalts- und Notariatspatents öffentliche Funktionen im Kanton Tessin: Richter, […]
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Zwischen Angst & Selbstüberschätzung: Erfolg durch gesundes Risikomanagement
Wer erfolgreich sein will, muss Risiken eingehen – so ein oft beschworenes Credo. Doch wer sich selbst überschätzt, läuft Gefahr, tief zu fallen. Besser ist ein Mittelweg aus gesunder Selbsteinschätzung und Risikoabwägung. Lernen, die Risiken von Entscheidungen zu kontrollieren Wir alle wollen erfolgreich sein. Aber Erfolg ist keine gerade Linie oder ein Ziel. Es ist […]
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Employer Branding per Gehalts-Scheck: Was macht Arbeitgeber sonst attraktiv? {Trend!-Studie}
Für junge Fachkräfte in Deutschland ist das Gehalt die wichtigste Eigenschaft, die Arbeitgeber attraktiv macht. Das ist ein Ergebnis des Young Professional Survey von Universum, der auch das Ranking der attraktivsten Unternehmen umfasst. Im Wettbewerb um Fachkräfte müssen Unternehmen verstärkt zeigen, was sie zu bieten haben Ein attraktives Grundgehalt steht auch in diesem Jahr bei […]
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Die 5 Besten Bücher für Bewerber: Personalers Geheime K.O.-Kriterien & Bewerbung2go {Lese-Tipp}
Von Employer Branding und der Candidate Experience wird viel geredet, erschreckend oft aber an den Kandidaten vorbei. 3 Bücher zeigen, wie es besser geht und worauf Personaler wirklich achten.
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Zeiterfassung & Work-Life-Balance: Arbeitszeitmonitor gegen Überstunden {Trend!-Studie}
Wie viele Überstunden leisten Beschäftigte in Deutschland? Wie viele Stunden sind das im gesamten Karriereverlauf? Was können Zeiterfassungs-Systeme daran ändern? Antworten liefert der “Arbeitszeitmonitor”. EuGH drängt auf Arbeitzszeiterfassung Das EuGH-Urteil vom 14.05.2019 in der Rechtssache C 55/18 verpflichtet Unternehmen dazu, die Arbeitszeit ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu protokollieren. Das bedeutet, dass alle Unternehmen ein Arbeitszeiterfassungsystem […]
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{Termin} Fachtagung Frauen in der IT-Branche: Keynote von Simone Janson – Blinde Flecken im Recruiting
Das Thema Fachkräftemangel ist in aller Munde und lässt uns nach unserer ARD-Reportage auch nicht mehr in Ruhe. Diesmal in Form einer Keynote zu den Blinden Flecken im Recruiting. Gefördert vom Bundesministerium Das Verbundprojekt GEWINN (steht für Gender. Wissen. Informatik. Netzwerk), an dem u.a. die Hochschule Heilbronn und die Universität Siegen beteiligt sind, hat das […]
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Die 5 Besten Bücher für Mittelstand Kleinunternehmer & KMU: Von Digitalisierung bis Verkauf {Lese-Tipp}
Kleine und Mittelständische Unternehmen (KMU) werden in der Literatur oft vernachlässigt. In diesen Büchern kommen sie ganz groß raus.
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Die 5 Besten Bücher für den schnellen Karriere-Aufstieg {Lese-Tipp}
Fühlen Sie sich auch manchmal machtlos? Sie wollen führen, aber keiner folgt? Wenn eine Führungskraft zwar viele Aufgaben hat, aber keine Vorgesetztenfunktion hat, ist das oft frustrierend. Was hilft: Natürliche Autorität. Wie Sie die bekommen, zeigen diese Bücher.
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Die 5 Besten Bücher mit Karriere-Strategien für Frauen: Raus aus der Steinzeit {Lese-Tipp}
In diesen Büchern geht es um Themen wie Effektiv arbeiten, Führen, Kommunikation, Psychologie, Ratgeber, Verhandeln – alles wichtige Themen für beide Geschlechter. Dennoch wird der eine oder andere heimlich aufstöhnen: Denn das zentrale dieses Themas ist Diversity. Und die wird oft nur halbherzig angepackt.
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Die 5 Besten Bücher zu Führungsmethoden: Business Model Canvas & Techniken für Chefs {Lese-Tipp}
Teamarbeit gilt als schwierig, anstrengend und unproduktiv. Was häufig fehlt, ist die richtige Methode, um die Zusammenarbeit verschiedener Köpfe zu organisieren und zu strukturieren.
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Die 5 Besten Bücher für Verkaufsstrategie: Umsatzbringer-Kunden als Zielgruppe {Lese-Tipp}
Die Welt ist Wandel. Umso wichtiger ist die passende Strategie, um auf den Märkten der Zukunft zu bestehen.
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Jobzufriedenheit von HighPotenzials & Fachkräften: Young-Professionals 2017 {Trend!-Studie}
Universum hat die Rankings der attraktivsten Arbeitgeber für deutsche Young Professionals veröffentlicht. Die zugrunde liegende Young-Professional-Studie 2017 bietet noch viele weitere Informationen dazu, was jungen Berufstätigen heute wichtig ist. Wer hat sich an der Young-Professional-Studie 2017 beteiligt? An der Umfrage nahmen zwischen Oktober 2016 und Juli 2017 deutschlandweit rund 8.500 junge Berufstätige teil. Sie verfügen […]
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Die 5 Besten Bücher zur Führungsrolle der Zukunft: Mach es wie Nike {Lese-Tipp}
Als Führungskraft müssen Sie situationsabhängig viele Rollen und einnehmen und beherrschen. Ein Trend, der sich in Zukunft noch verstärken wird. Ein Beispiel könnte Nike-Gründer Phil Knight sein.
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Die 5 Besten Bücher für Digitale Strategie nicht nur im Mittelstand: So geht Führung für Familienunternehmen {Lese-Tipp}
Auch für die kleinen und mittelständischen Unternehmen ist Strategiearbeit ein wichtiger Punkt in der Unternehmensplanung. Denn sie treffen Globalisierung und Digitalisierung als erstes. 5 Buchtipps.
![Lügen erkennen & durchschauen: 3 Schritte zur Wahrheit [+Checklisten]](https://e68zy2pxt2x.exactdn.com/wp-content/uploads/2020/luegen-durchschauen-wahrheit-suchen.jpg?strip=all&lossy=1&ssl=1 "Lügen erkennen & durchschauen: 3 Schritte zur Wahrheit [+Checklisten]")
