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Für Ihr erfolgreiches, gutes Leben Informationen, die Sie wirklich brauchen: Staatlich geförderter Verlag, ausgezeichnet mit dem Global Business Award als Publisher of the Year: Bücher, Magazine, eKurse, datengestützte KI-Services. Print- und Onlinepublikationen sowie neuste Technik gehen dabei Hand in Hand – mit über 20 Jahren Erfahrung, Partnern wie dem Bundesbildungsministerium, Kunden wie Samsung, DELL, Telekom oder Hochschulen. Dahinter steht Simone Janson, deutsche Top10 Bloggerin, referenziert in ARD, FAZ, ZEIT, WELT, Wikipedia.
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Workaholismus, Automatisierung & Digitalisierung: Arbeit als Lebensinhalt?
Arbeit ist unbestreitbar einer der wichtigsten Faktoren in unserer Gesellschaft – und wer arbeitslos wird, ist mit gesellschaftlichen Stigmata belegt. Im Zuge zunehmender Digitalisierung und Automatisierung wird sich das jedoch zunehmend ändern. Was bedeutet das für unsere Gesellschaft? Der Beruf: Mehr als Broterwerb Die Wichtigkeite des Berufes in unserer Gesellschaft ist unbestreitbar groß, denn dieser…
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Powernapping & Mittagsschlaf fördern Produktivität: 2 X 5 Anti-Stress-Tipps aus der Wissenschaft
Viele Menschen würden, wenn sie könnten, gerne Mittagsschlaf halten – gerade auch Mitarbeiter von Unternehmen. Dieses diese Gewohnheit, Powernapping genannt, sogar produktiver macht, belegen auch Studien. Powernapping und Schlafen als Dauerbrenner-Themen Schlafen ist ein echtes Dauerbrenner-Thema für viele Menschen, das kann man auch an den Kommentaren auf Best of HR – Berufebilder.de® immer wieder ablesen.…
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Schlecht Schlafen – was tun um produktiv zu bleiben? 2 Wochen Selbstversuch mit 6 Tipps
Es gibt berühmte Menschen, die ihre Produktivität dadurch steigern, dass sie wenig schlafen. Doch viele Menschen schlafen schlecht aus Angst. Welche Auswirkungen hat das? Ein Selbstversuch. 4 Stunden Schlaf pro Nacht – reicht das? Hand aufs Herz: Sind Sie heute morgen auch gerädert aufgewacht, haben sich müde ins Büro geschleppt – und insgeheim schon aufs…
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Crowdsourcing & Virales Marketing: Aber bitte mit Ente!
Spannende Crowdsourcing-Aktionen schreiben Geschichte und müssen gar nicht teuer sein. Doch nicht jedes Unternehmen erkennt ihr Potenzial. 3 spannende Beispiele für mehr oder weniger gelungene Aktionen. Virales Marketing: Witzige Ideen gefragt Alle reden von viralem Marketing, alle naselang bekomme ich Links zu angeblich tollen Recruiting- und Marketing-Videos geschickt, die meist auch noch sehr teuer produziert…
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Homeoffice Gesundheitsmanagement & prekäre Beschäftigung: Wie ist das Arbeiten der Zukunft?
Wie sieht das Arbeiten der Zukunft aus? Gehört dem freien, flexiblen Homeoffice die Zukunft oder steuern wir in prekäre Massen-Beschäftigungen und Totalüberwachung z.B. durch betriebliches Gesundheitsmanagment? Die Arbeitswelt wird sich entscheidend verändern Digitalisierung und Internet werden auch unsere Arbeitswelt entscheidend verändern – das wird z.B. jedes Jahr auf der re:publica, jener jährlichen Veranstaltung, die als…
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Die Erfolgs-Geheimnisse des Silicon Valley: Steve Jobs begeistern & andere Insider-Tipps
Wie wird man im Silicon Valley erfolgreich? Was hat Unternehmen wie Google zu dem gemacht was Sie heute sind? Und wie begeistert man Menschen wie Steve Jobs? Ein Insider-Überblick. Helden der Technologiebranche An einem warmen Apriltag des Jahres 2016 versammelte sich auf dem Footballfeld der Sacred Heart School im Herzen des kalifornischen Städtchens Atherton, Kalifornien,…
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Berufsbild! Familienunternehmer: Mit Kreativität Unternehmergeist & Persönlichkeit zum Erfolg
Wirklich herausragende, innovative Ideen entstehen seltener aus komplexen, strategischen Überlegungen, sondern meist dann, wenn jemand mehr oder minder zufällig einen Bedarf, also die Marktlücke, entdeckt: So war es auch beim Familienunternehmen Agloves. Die Idee 1. Januar 2010 und Schneesturm über Washington D.C. Die heute 23jährige Jean Spencer wollte einen Blick auf ihre eMails auf ihrem…
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Gute Ideen & Inspiration finden: Einfach loslegen
Wo kommen die guten Ideen her? Meine These: Gute Ideen kommen nicht durch Kreativitätstechniken und ähnliche Spielereien, sondern indem man speziell die Lösung für ein Problem sucht – und einfach loslegt. Ideen als Problemlösung Ich weiß nicht, wie es Euch geht, aber mir fallen die besten Ideen ein, wenn ich direkt mit einem Problem konfrontiert…
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Jobinterview in der globalisierten Arbeitswelt: Bewerber-Matching & Fremdsprachenkenntnisse
Durch die zunehmende Globalisierung und Vernetzung ist die Welt gefühlt kleiner geworden. Viele Unternehmen arbeiten mit internationalen Kunden unterschiedlicher Kulturkreise. Von Mitarbeitern wird selbstverständlich das selbe erwartet. Was erwarten Sie von Ihren Mitarbeitern? Sich in mindestens einer Fremdsprache mit den Kunden oder Kollegen aus ausländischen Niederlassungen verständigen zu können, ist oftmals eine Anforderung für eine…
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Digital Human Resources & Mitarbeiterzentrierung: 4 Change-Tipps für Unternehmen
Die Digitalisierung verändert, wie wir nicht nur heute sondern auch in Zukunft leben und arbeiten. Digitale Tools, Chat-Bots und Künstliche Intelligenz sind dabei nur frühe Vorboten für das, was noch kommt. Doch der Mensch sollte dabei stets im Mittelpunkt stehen. Digitale Veränderungen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Für viele Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Unternehmen bedeuten die…
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Führung & Personalmanagement ohne Mitarbeitergespräch: People First?
Das Thema Mitarbeitergespräch trifft bei vielen Personalern offenbar einen Nerv. Unser Beitrag New Leadership in globalen Unternehmen: Tschüss Mitarbeitergespräch! wurde innerhalb von 3 Tagen über 11.000 mal abgerufen. Die meisten Leser-Stimmen bestätigten dabei die eher demotivierende Wirkung des jährlichen Mitarbeitergesprächs. Was aber tut sich in Deutschlands Führungsetagen? Nur 6% sagen “Tschüss Mitarbeitergespräch” Nur circa 6% der…
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Cultural Fit & Selbstverständnis der Personal-Branche: Das Ende der HR?
Cultural Fit war vor einiger Zeit das Thema einer Podiumsdiskussion der Süddeutschen Zeitung. Auch Studien zeigen, wie wichtig das Thema ist. Wo steht eigentlich das Personalwesen dabei – und wo wird die HR in Zukunft stehen? Reinhold Messner: Cultural Fit in Extremsituationen Ich beschäftige mich schon seit einigen Jahren mit dem Thema Cultural Fit. So…
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Berufsbild! Reiseführer für Literatur-Touristen: Kunst & Kultur auf dem Vormarsch
Reisen und Bildung liegen im Trend liegen. Was liegt da näher als beides zu einer Geschäftsidee oder einem Beruf zu verbinden? Das geht auch in Ihrer Region. Oder Online. Reisen als Statussymbol Dass Reisen den Menschen wichtig bleibt, auch wenn sie sonst vielleicht sparen müssen, hat Gründe: Es gehört einfach zum Lifestyle. Während die Menschen…
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Work-Life-Balance: Mensch vs. Technik – was ist wichtig?
Digitale Transformation, disruptive Technologien, Change und Agilität sind Schlagworte, um die sich das Business im Moment dreht. Muss sich dank der sich schnell entwickelnden Technik, zwangsläufig auch die “Ressource” Mensch verändern? Sind wir noch zu retten? Obwohl sich alles um uns herum agilisiert, changed und digital transformiert, die Probleme in der Arbeitswelt sind die Gleichen…
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Ziele erreichen im Team: Gemeinsam Großes vollbringen
Ein starkes “Wir-Gefühl” entwickelt sich durch gemeinsame Erlebnisse, durch erzielte Ergebnisse und durch Stolz auf die Firma. Wohl nichts motiviert auf Dauer so sehr, wie Teil einer erfolgreichen Gemeinschaft zu sein. Dies trägt der Mitarbeiter durch positive Erzählungen auch nach draußen. Wie Gruppenzugehörigkeit entsteht Beobachten Sie das mal bei einem Event: Sobald mehrere Menschen zusammenkommen, werden…
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MEINUNG! IT-Recruiting-Experte Marc-David Rompf (dla): “KI-Experten erfolgreich rekrutieren”
Künstliche Intelligenz ist auf dem Vormarsch, doch oft fehlen Fachkräfte, um die Entwicklung voranzutreiben. Worauf sollten Unternehmen beim IT-Recruiting achten und was macht echte KI-Spezialisten aus? Interview mit Marc-David Rompf von der Personalberatung dla. Marc-David Rompf ist Mitgründer und Principal der Personalberatung dla Digital Leaders Advisory. Er ist spezialisiert auf die Besetzung von Top-Managementfunktionen in…
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Existenzgründung nebenbei: Das richtige Geschäftskonzept entwickeln – 2 X 4 Tipps
Auch wenn Sie nur nebenbei Unternehmer sind, sollten Sie dennoch ausreichend über Ihr Geschäftskonzept nachdenken. Denn die Art, wie Sie Geld verdienen ist entscheidend für Ihren Erfolg. Neues Konzept: Xerox durch ein neues Business-Modell erfolgreich wurde Was kann ein Geschäftskonzept leisten? Dies wird am Beispiel von Xerox deutlich. Xerox erfand 1959 mit dem Druckermodell 914…
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Firmenname bei Unternehmensgründung: Richtig wählen für Werbung & Marketing
Namen sind Schall und Rauch? Bei Unternehmensgründungen leider nicht: Ein Name muss nicht nur viele Kriterien erfüllen, sondern auch werbewirksam sein und positive Gefühle wecken. Wie geht das? Ein guter Firmenname – der erste Schritt zum erfolgreichen Marketing Der erste Schritt im Marketing ist die Entwicklung eines guten Firmennamens. Das bedeutet mehr, als einfach hastig…
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Meinung! Mona Kinal, CMO bei G2A.COM über Diversity in der Gaming-Branche: “Vielfalt und Gleichberechtigung sind zentral für den Unternehmenserfolg”
Das Gaming-Unternehmen G2A.COM will mit einer gezielten Campagne auf die Wichtigkeit von Diversity in der Branche und der Gesellschaft aufmerksam machen. Mona Kinal, CMO bei G2A.COM, im Interview über die Ziele der Campagne. Mona Kinal hat einen Master-Abschluss in Politikwissenschaften von der Universität Warschau und einen Master-Abschluss in klinischer Psychologie von der SWPS. Sie studierte…
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Agiles Management & Innovation im Netzwerk: Zufall statt stur planen
Innovationsmanagement – in vielen Unternehmen bedeutet das: Starre Prozesse, die bis ins kleinste Detail durchgeplant sind. Die Zukunft könnte weniger Planung, mehr Zufall und Vernetzung und eine ständige Betaphase sein. Change-Prozesse in Unternehmen Wie sieht das konkret aus, wenn Innovation in einer ständigen Betaphase statt in starren Produkten stattfindet? Beispiele gibt es bereits: Unternehmen wie…
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Retention-Management & Mitarbeiter-Bindung: Hauptsache Feelgood?
Mitarbeiter finden ist nicht schwer, gute zu halten um so mehr – könnte das Motto bei vielen Unternehmen lauten. Doch was tun Unternehmen, um ihre guten Mitarbeiter zu halten? Und welche Unternehmen sind besonders erfolgreich? Wie funktioniert Retention-Management LinkedIn-Mitbegründer Konstantin Guericke geht ungewöhnliche Wege, um Mitarbeiter und Geschäftspartner besser kennenzulernen: Er wandert. “Spezielle Erfahrungen beim…
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Workation & Arbeiten Unterwegs: Das Skype-Office in Talinn – zum Meeting in die Sauna {Leser-Reise-Tipp}
Die Software für Skype wurde einst in der estnischen Hauptstadt Talinn entwickelt. Heute arbeiten dort auf fünf Stockwerken Menschen aus unterschiedlichsten Nationen zusammen. Das Konzept: Ein offenes Büro, für ständigen Austausch. Selbst General Manager Andrus Järg arbeitet so. Eine Sauna gibt es auch. Das Klischee vom hippen IT-Unternehmen Das Skype-Büro entspricht innen etwa dem Klischee,…
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Arbeitsprozesse umgestalten & festgefahrene Gewohnheiten ändern
Wenn Veränderungen im Leben kommen, stellt man oft fest, das bisherige Prozesse so nicht mehr funktionieren und umgestaltet werden müssen. Wie geht man dabei vor? Wenn das Arbeiten nicht mehr klappt Meine Arbeitsweise funktionierte einfach nicht. Im Jahr 2003 bekamen meine Frau und ich unser erstes Kind. Als ich anschließend in die Arbeit zurückkehrte, wollte…
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10 Tipps für Start-Up-Gründer: Eine gute Idee reicht nicht!
Eine tolle Idee haben, Start-Up gründen, einfach loslegen – das ist die Vorstellung vieler Gründer. Doch auf dem manchmal steinigen Weg zum Erfolg sind auch viele weitere Faktoren wichtig, eine gute Idee alleine reicht nicht. 10 Tipps für Gründer im Überblick. Allgemeine Tipps Die Idee: Am Anfang steht immer eine gute Idee, idealerweise eine, die…
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Employer Branding für mehr Mitarbeiter-Vertrauen: Personalarbeit neu denken mit 30 Fragen!
HR, Human Resource, ist traditionell eine verwaltende Tätigkeit. Doch im War for Talents sind im Personalwesen neue Fähigkeiten gefragt, die die Arbeitgebermarke stärken. Vertrauen ist hier ein wichtiges Stichwort. 30 Fragen, die Recruiter unterstützen. Kritik an traditioneller Personalarbeit Liebe Personaler wir müssen reden. In letzter Zeit habe ich durch Vorträge, z.B. auf der Zukunft Personal…
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Neue Fähigkeiten für das Digitale Zeitalter: Fehler machen, Spaß haben, Reisen, Abschalten!
Die Arbeitswelt verändert sich. Was bedeutet das für Unternehmen, was bedeutet das für jeden einzelnen von uns? Einige Gedanken dazu, welche Vorstellungen und Überzeugungen wir hinterfragen müssen. Weg mit den ungeschriebenen Dogmen Damit wir die Vorteile des Internets und der vernetzten Zusammenarbeit nutzen können, ist der Abschied von den Dogmen des protestantischen Arbeitsethos notwendig. Denn…
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Als Personaler die richtige Jobbörse finden: Recruiting einfach gemacht
Wer ist die Beste im ganzen Land? Jobbörsen schnell und einfach bewerten Unternehmen, die freie Stellen ausschreiben wollen, haben die Qual der Wahl: Auswertung bekannter Jobbörsen Denn mit 1.800 Online-Jobportalen allein in Deutschland ist das Angebot unüberschaubar. Die Crosspro-Research-Nutzerumfrage zeigt zudem, dass 93 % der Stellensuchenden bis zu 6 Jobportale gleichzeitig nutzen, damit ihnen keine…
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Onboarding & Neu im Job: Ungeschriebene Regeln beachten
Wie funktioniert Onboarding? Im Einstellungsverfahren wird vieles besprochen und alles Mögliche geregelt. Doch leider kann auch vieles schief gehen, wenn man die Regeln nicht beachtet. Neuer Job: Auch ungeschriebene Regeln beachten Einen Wechsel von einem Unternehmen in ein anderes vorzunehmen, ist in der Regel mit einem energieaufwendigen Phasenübergang verbunden. Die Ungewissheit über die künftige Entwicklung…
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Schnell mehr Geld verdienen: Die Besten 4 X 10 Tipps und Ideen im großen Überblick
Viele Menschen wünschen mehr Geld. Grundsätzlich gibt es dazu verschiedene Möglichkeiten von der Gehaltserhöhung bis zur Existenzgründung. Wir stellen die besten Tipps und Ideen vor. Mehr Geld verdienen – Vollzeit, Teilzeit, Selbständigkeit? In der heutigen Welt sucht jeder nach Möglichkeiten, mehr Geld zu verdienen. Dazu gibt es ganz unterschiedliche Wege, etwa in Vollzeit oder in…
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Nein sagen, Manipulation & Dauer-Erreichbarkeit entfliehen: Abwesenheit als Statussymbol?
In unserer Gesellschaft gilt es als schick, ständig erreichbar zu sein – weil es die eigene Wichtigkeit betont. Was aber, wenn Unerreichbarkeit plötzlich zum seltenen Luxus wird – und damit zum Statussymbol? Ein Paradigmenwechsel! Manipulation durch den Chef: Die Angst vor dem “Nein” sagen Sie kennen die Problematik wahrscheinlich auch: Der Chef will, dass Sie…
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Online-Marketing: 5 Tipps für Blogartikel, die wirklich gelesen werden
Heute schon gebloggt?! Nein? Wie sträflich!;-) Denn der Blog ist mittlerweile eines der wichtigsten Marketinginstrumente für Unternehmen und Selbstständige, die Inbound-Marketing betreiben. Nur so können Sie den Webnutzer effektiv von Ihrem Expertenwissen und Ihrer Leistungsfähigkeit überzeugen. 5 Tipps für Blogartikel, die wirklich gelesen werden Bei dem, was ich allerdings täglich im Netz so lese, muss…
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Der Mensch im Business: Am Ende sind’s die Frösche
Am Anfang aller Veränderung steht oft die Furcht vor dem Neuen. Im Nachhinein betrachtet verlieren Veränderungen meist ihren Schrecken. Wie kann man Veränderungen begegnen? Wie Veränderungen (nicht) passieren Warnten Mediziner noch zu Beginn der Eisenbahn vor den Gefahren für die Passagiere aufgrund der Schnelligkeit der neuen Fortbewegungsart, so nutzen wir heute selbst Hochgeschwindigkeitszüge ohne gesundheitliche…
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Powernapping – Perfekte Arbeits-Schlafumgebung: 2 X 11 Tipps zur Entspannung im Büro
Offensichtlich ist Schlaf einer der Schlüsselfaktoren für produktives Arbeiten – sonst wäre Schlafen nicht eines der Lieblings-Themen unserer Leser. Und Schlafen im Büro erfreut sich wachsender Beliebtheit. Aber wo schläft man bitte im Büro, und das möglichst ungestört? Schlafen verbessert Leistung – wenn man es kann Schlafen ist, so stellen wir immer wieder fest, ein…
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Finanziell frei & unabhängig leben: Strukturiere dein Geld!
Einer der stärksten Anker, der uns in unserer Bewegungsfreiheit ein- grenzt, sind finanzielle Verpflichtungen und Ängste. Was bedeutet finanzielle Sicherheit? Ich möchte gar nicht erst damit beginnen, den Begriff “finanzielle Unabhängigkeit” zu definieren oder gar absolute Zahlen festzulegen. Bestimmt hast du deine ganz eigenen Vorstellungen von finanzieller Sicherheit. Egal was Du für dich als finanzielle…
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Besser & Effizienter Arbeiten trotz Dauerstress: Zeitmanagement mit Fokussierung & Klarheit
Blicken Sie jemals auf den Tag zurück und fragen sich: »Was habe ich heute eigentlich gemacht?« Stellen Sie sich in Ihren Tagträumen je Projekte und Aktivitäten vor, die Sie eines Tages machen werden – aber irgendwie kommt »eines Tages« nie? Denn lesen Sie weiter! Der einfache Weg zu weniger Stress Wenn Sie jemals einen stressigen…
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Führungsmythos Charisma – 5 Tipps: Kann man Ausstrahlung trainieren?
Kann man Charisma lernen? Vielleicht, wenn man es passend definiert und leider auch degradiert. In Wirklichkeit ist Charisma kein Toolset, das man als Führungskraft einfach so kaufen kann. Es ist Ausdruck einer reifen und erfahrenen Persönlichkeit. Die Wahrheit über Charisma Das Thema Charisma liegt voll im Trend. Wer den Begriff in die Suchmaske von Online-Büchershops…
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Business-Ideen mit Augmented Reality: eCommerce & Werbung via QR-Code
Augmented Reality wird vor allem den Handel entscheidend beeinflussen. Das birgt neue Chancen für eCommerce, Kundengewinnung und Werbung. Wie sich dank Augmented Reality virtuelle und reale Welt vermischen Haben Sie schon einmal in einem Geschäft gestanden und gedacht, es wäre cool zu sehen, wie der Gegenstand in Ihrem Wohnzimmer aussieht? Oder vielleicht haben Sie sich…
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Feelgood-Management im Wohlfühltempel Büro: 3 kreative Anti-Stress-Tipps
Wir leben in einer leistungsorientierten Gesellschaft, in der steigende Berufsanforderungen zu einem immer komplexeren Arbeitsalltag führen. Diese kreativen Tipps helfen, sich dennoch während der Arbeit wohlzufühlen. Vom Büro zum Wohlfühltempel Stress ist inzwischen an der Tagesordnung, und immer mehr Arbeitnehmer fallen aufgrund von Burnout aus. Doch mit ein paar kreativen Tipps und Tricks können Arbeitgeber…
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eReader
eReader im Überblick Da wir oft gefragt werden, mit welchen Programmen man unsere eBooks lesen kann, bieten wir hier eine kleine Auswahl, um eBooks im ePub-Formaten auf mobilen Geräten und auch auf dem Desktop zu lesen. ePubs haben sich auch deshalb als Standardformat für eBooks etabliert, weil sie so praktische und ohne lästige Formatierungsprobleme auf…
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Kooperation & Schwarmintelligenz in der Arbeitswelt: Das perfekte Unternehmen
In Netzwerken gibt es kein oben und unten. Und schon gar keine auffälligen Hierarchien. Die dort gängige Kultur des Teilens lässt Abgrenzungen kaum zu. “Meins” und “deins” rücken enger zusammen und vermischen sich. Netzwerke: Brutkasten für Kreativität Netzwerke sind dezentral organisiert, sie sind schnell, anpassungsfähig und flexibel. Und sie sind ein Brutkasten für Kreativität. Im…
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Berufsbild! Übersetzer & Lokalisierer: Mit Online-Marketing vom Gästezimmer in die Vorstandsetage
Vom Gästezimmer im Elternhaus zum Übersetzungsunternehmen, das auf vier Kontinenten tätig ist – wie schafft man eine solche Karriere? Gästezimmer statt Garage Schotten sagt sagt man ja gerne nach, dass Sie geizig sind! Wenn Geiz bedeutet, dass man die Betriebskosten gering zu halten, um so das Unternehmen langsauf aufbauen und auf Schwankungen am Markt reagieren…
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Fremdsprachenkenntnisse als Sprungbrett für die Karriere: Wie Sprachen lernen?
Die Eröffnung neuer Märkte in der ganzen Welt bietet Firmen zahlreiche Wachstumsmöglichkeiten. Als Folge von Globalisierung und Internationalisierung sind Fremdsprachenkenntnisse mittlerweile unverzichtbar. Doch am besten lernt man diese im eigenen Land! Internationale Kompetenzen sind unentbehrlich Nicht nur große Firmen wie Siemens, Google, Apple oder Zalando blicken über die eigenen Landesgrenzen. Die Welt wächst zusammen, dass haben…
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Virtuelles Marketing: 4 Schritte zur erfolgreichen Bild-Strategie
Visuelles Marketing ist beliebter als je zuvor. Unternehmen aller Größen und jeder Website-Publisher sollten das Potenzial von Bildern erkennen, um mit ihren Zielgruppen in Kontakt zu treten, sie zu informieren und zu begeistern. 4 Schritte zur optimalen Bild-Strategie Für ein erfolgreiches virtuelles Marketing braucht es einen Plan, der darüber hinaus geht, der Website einfach nur…
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Employer Branding für IT-Fachkräfte: So binden Arbeitgeber Experten – 8 Tipps
Die Digitalisierung treibt den Bedarf an IT-Fachkräften in die Höhe – und viele Arbeitgeber zu Verzweiflung. Wie rüsten sich Unternehmen für den Kampf um die besten Köpfe? 8 Tipps. Fachkräftemangel: keine Entwarnung? Technische Studiengänge boomen. Der Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft schaute sich die Zahlen der Studenten in diesen Fächern in einer Studie genauer an…
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Homeoffice & Freies Arbeiten: 7 Gründe Pro & Contra Remote Work
Vor einigen Jahren verlangte die damalige Yahoo-Chefin Marissa Mayer von allen Mitarbeitern, ihr Homeoffice aufzugeben und im Unternehmen zu arbeiten – und löste damit heftige Diskussionen aus. Wieder “Seite an Seite arbeiten” Der Wandel der Arbeitswelt scheint unaufhaltsam – hin zu mehr Flexibilität, Eigenständigkeit und Kollaboration auch über längere Distanzen hinweg. Doch damm verkündet ausgerechnet…
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Berufsbild! Milliardär: Shutterstock-Gründer Jon Oringer über Scheitern als Erfolgsrezept
Die Stock-Photo-Agentur Shutterstock hat diese Woche ihre Europazentrale in Berlin eröffnet. Was sind die Ziele des Unternehmens in Europa und wie sehen die persönlichen Erfolgsrezepte aus? Das Amazon der Stock-Fotografie? Jon Oringer, laut Forbes Silicon Alley’s First Billionaire, schickt sich an, für die Stock-Fotografie das zu werden was Amazon für den Buchmarkt oder Google für…
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Frauen brauchen mehr Selbstbewusstsein: Wie wird man Staatschefin oder Top-Managerin mit 6 Kindern?
Frauen fehlt häufig das Bewusstsein für die eigenen Fähigkeiten – und entsprechend haben sie Angst, Arbeit zu delegieren. Das schadet ihrer Karriere. 3 Beispiele zeigen, wie es besser geht. Was sagt die ehemalige Staatschefin zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie? Als ich vor einiger Zeit die ehemalige isländische Staatschefin Vigdis Finnbogadóttir interviewte, war meine erste…
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Das Geheimnis des Erfolgs: So gelingt der Ausstieg aus dem Hamsterrad
Viele Menschen fragen sich, wie Erfolg gelingen kann. Die Antwort scheint einfach: Aus dem Hamsterrad ausbrechen. Doch wie geht das genau? Vom Dachgeschoss ins Traumschloß – geht das? Vor Jahren lebten ich und meine 45 Kilo Übergewicht (bei 177 cm Körpergröße) in einer kleinen Ein-Zimmer-Dachgeschosswohnung. Im Sommer war die Hitze unerträglich, es gab keine Terrasse, wenige Fenster…
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Techniken & Social Learning für kooperatives Arbeiten & autodidaktisches Lernen: 3 Erfolgs-Faktoren für Digitale Teams
Digitale Zusammenarbeit setzt sich aus drei wesentlichen Faktoren zusammen, die alle gleichermaßen bei den Beteiligten gegeben sein müssen, damit die Arbeit im digitalen Team erfolgreich werden kann. Faktor 1: Vertrauenskultur Eine vertrauensvolle Kultur des Teilens und des Respekts vor den Erfahrungen der anderen. Hier kommen diese ganzen Begriffe wie Augenhöhe, Wertschätzung, kollektive Intelligenz etc. ins…
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Facebook Datenschutz & Privatsphäre: Der nackte Nutzer
Das Teilen von Informationen und privaten Daten hat in den vergangenen Jahren bereits exponentiell zugenommen und für die Zukunft ist kein Ende in Sicht. Das Ende der Privatsphäre? Wir wollen dich nur kennenlernen Facebook – wir wollen dich doch nur kennen lernen. Unter diesem Motto steht dieses satirische Video, das Alexander Lehman über das weltweit…
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NewWork oder Digitale Sklaven? 8 Tipps – Arbeiten, wie Sie wirklich, wirklich wollen
Industrie 4.0 und New Work sind die zentralen Schlagworte in der aktuellen Diskussion um die Arbeitswelt der Zukunft. Viele Ängste sind damit verknüpft, aber auch die Chance so zu arbeiten, wie “Sie wirklich, wirklich wollen”. 8 Tipps, wie Sie das in ihrem aktuellen Job konkret umsetzen. Angst vor der Automatisierung? Das Thema Digitalisierung und Automatisierung…
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Recruiting-Leaks aus Jobinterviews: Die Top-10 der fiesesten Fragen
“Was fragen die wohl im Vorstellungsgespräch?” Diese Frage beschäftigt alle Bewerber, unzählige Ratgeber gibt es zu dem Thema. Auf diese Fragen wäre allerdings vermutlich kein Ratgeber-Autor gekommen. Schwarze Schafe… Je mehr mir gelegentlich aus der Bewerbungspraxis deutscher Unternehmen zu Ohren kommt, desto mehr muss ich den Kopf schütteln. Von Personalern, die Bewerbungsmappen auf den Boden…
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Selbstsabotage & Macht-Gefällle: Das Problem beginnt im Kopf
Sie fühlen sich auch manchmal hilflos Ihrem Chef ausgeliefert? Dann haben wir eine gute Nachricht für Sie: Diese scheinbare Hilflosigkeit ist nur angelernt. Und sie ist wieder verlernbar. Der Chef teilt Arbeitsanweisungen aus… Montagmorgen, Ihr Chef teilt Aufträge aus: “Stellen Sie mir doch mal bitte ein paar Infos über unsere Pläne in Asien für die…
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Börsenwissen für Geldanlage & Investments: Wie funktioniert Wertpapierspekulation?
In Zeiten niedriger Zinsen benötigen Sparer und Investoren andere Anlageformen. Aktien können eine lohenden Alternative sein. Sofern man weiß, wie die Börse funktioniert, kann man sich angeblich sogar hinlegen und schlafen. Deutschland: Kein Land der Aktionäre! Warum eigentlich? Vom Börsenguru André Kostolany stammt der folgende Ausspruch: “Kaufen Sie Aktien, nehmen Sie Schlaftabletten und schauen Sie…
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3 X 5 Tipps zum Digitalen Workflow: Wie sieht die Zukunft der Arbeit aus?
Nicht nur in der Politik sind Homeoffice und flexible Arbeitszeiten umstritten. Auch viele Arbeitnehmer und Arbeitgeber tun sich schwer mit virtueller Teamarbeit und Führung. Daher geben wir 3 X 5 Tipps zum Digitalen Workflow. 5 Tipps: Ängste von Arbeitnehmern und wie Führungskräfte damit umgehen Arbeiten können wie und wo man will – für Arbeitnehmer ist…
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Management & Personalarbeit 4.0: 10 Tools für digitale Kooperation
Unternehmen wie Google, Microsoft oder WordPress stellen es ihren Mitarbeitern frei, wann und wo sie arbeiten. Büros und feste Arbeitszeiten sind überflüssig, stattdessen arbeiten sie weltweit über digitale Kommunikationskanäle zusammen. Welche Vor- und Nachteile bieten digitale Kommunikationsformen? Und was muss man beachten? Tools zum Digitalen Arbeiten Dr. Anja C. Wagner berät Organisationen zur digitalen Bildung…
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Der VW-Skandal & Werte im Wettbewerb: “Made in Germany” = Höchstleistungs-Betrug?
Der VW-Skandal führte nicht allein den Weltmarktführer, sondern die gesamte Automobil-Branche in die Krise. Auch der DAX hat gelitten. Digitalisierung reicht eben nicht aus. Die Software, die Bits und Bytes, hat zwar Struktur und System, erzeugt zwar Wert, aber eben keine Werte. Werte sind jedoch entscheidende Wettbewerbsfaktoren. Vom Marktführer zum Betrüger Noch Ende Juli diesen…
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Effiziente Entscheidungsfindung: Klare Ziele helfen
Entscheidungen bedeuten oftmals auch Kompromisse. Daher fallen Sie uns oft so schwer, denn wir wollen ungern verzichten. Doch wer sein Ziel klar vor Augen hat, ist eher bereit auch die unangenehmen Seiten einer Entscheidung zu tragen. Entscheidungen gut treffen: Ja, nein, vielleicht? Entscheidungen fallen uns schwer, denn ja zu etwas zu sagen, bedeutet immer auch…
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Zeitmanagement 8 Tipps: Offline-Sein effektiv & produktiv nutzen
Die meisten von uns arbeiten stets online. Was, wenn wir doch mal offline sind und arbeiten müssen? Ein Workflow, wie man auch die Offline-Zeit sinnvoll nutzt. Allways on oder Offline-Zeiten? Überall gibt es WLAN oder zumindest UMTS und wir sind es gewöhnt, “always on” zu sein. Überall? Nein, es gibt tatsächlich immer noch Situationen, in…
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Mit der CEO-Reputation zur Brandig-Strategie: 7 Tipps wie Sie Kunden begeistern
Das Image eines Unternehmens und die Reputation des Unternehmers bzw. des CEOs sind eng miteinander verbunden und wichtig für die Kundenbindung. Als Strategie-Faktor kann der Ruf der Persönlichkeit, gezielt eingesetz, eine wichtige Rolle einnehmen. Branding-Strategie – Optimierung tut not Unternehmen machen sich viele Gedanken. Gedanken, wie man die eigenen Produkte oder Dienstleistungen noch besser präsentieren…
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Homeoffice richtig organisieren: Die Unternehmenskultur muss passen
Homeoffice und digitale, virtuelle Arbeitsweisen sind in aller Munde, doch längst nicht für jede Organisation möglich und machbar. Eine Frage der Unternehmenskultur! Ein Trend, der um sich greift Homeoffice – ein Trend, der um sich greift. Erst waren es nur große Unternehmen wie Coca Cola oder Microsoft, heute werben immer mehr Unternehmen, die im Zuge…
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Jobsuche als Geisteswissenschaftler: Vom Elfenbeinturm in die Wirtschaft
Viele Geisteswissenschaftler haben in den Augen der Gesellschaft nichts anständiges studiert. Dabei sind genau sie es, die zu einem positiven Wandel der Arbeitswelt beitragen können. Kind, studier “was Anständiges” Nach dem Abitur stand mir die ganze Welt offen und ich entschied mich ausgerechnet für ein Germanistik Studium. Dabei war ich gewarnt worden. Jeder in meiner…
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Schneller besser effizienter durch Daten sammeln: Selbstoptimierung gegen digitale Überforderung
Weniger Effizienzsteigerung, mehr Gelassenheit durch ein selbstbestimmteres Leben? Von wegen: Die Anhänger der Quantified-Self-Bewegung tun genau das Gegenteil: Mehr Effizienz durch Selbstoptimierung mit technischen Hilfsmitteln. Eine andere Zukunftsvision? Achtsamkeit vs. Quantified Self Achtsamkeit, Selbstliebe und Work-Life-Balance gehören aktuell zu den großen Trends. Weniger und entspannter Arbeiten, mehr vom Leben und seinem sozialen Umfald, Freunden und…
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Nackt im Netz: Wenn Social Media gefährlich wird
Datenschutz Privatsphäre und Kommunikation zwischen Facebook und Google
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5 Mobile Arbeitsgeräte der Zukunft: Perfekt ausgerüstet unterwegs? {Trend!-Products}
Wer unterwegs arbeiten will, braucht dafür die perfekte Ausrüstung. Angefangen beim mobilen Gerät selbst über die passende Tasche und das richtige Ladekabel. Doch Markt der mobilen Arbeitsgeräte ist in stets in Bewegung, ständige Anpassungen nötig. 1. Die Arbeitsgeräte der Zukunft sind klein und handlich Wer nun fragt, wie sieht es mit der Polsterung für mobile…
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Disclaimer: Datenschutz & Einwilligung
Datenschutz und Einwilligungen Es folgen einige Hinweise zum Datenschutz auf, die den aktuellen gesetzlichen Vorgaben entsprechen. Sie wurde von einem Anwalt und zertifiziertem Datenschutzauditor (DSA-TÜV) erstellt. Einleitung Mit der folgenden Datenschutzerklärung möchten wir Sie darüber aufklären, welche Arten Ihrer personenbezogenen Daten (nachfolgend auch kurz als “Daten“ bezeichnet) wir zu welchen Zwecken und in welchem Umfang…
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{Termin} Qualität im Gesundheitsmanagement durch Effizienz: Bundesminister Jens Spahn über aktuelle Trends
Ob Unternehmen oder Privatperson: Qualität ist im Gesundheitswesen wichtig. Das findet auch Bundesgesundheitsminister Jens Spahn – und offenbart so das gesamtgesellschaftliche Dilemma zwischen Digitalisierung, Effizienz und Marktregulierung. Effizienz im Gesundheitswesen: Sorgt Kapitalismus für mehr Qualität? Gesundheit ist ein Menschenrecht und sollte am besten gar nicht nach den Gesetzen des freien, kapitalistischen Marktes funktionieren – das…
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Employer Branding – Die Top-Arbeitgeber Deutschlands: SAP auf Platz 1 {Trend!-Studie}
Was zeichnet Top-Unternehmen aus? Antworten gibt ein diese Woche von Glassdoor veröffentlichtes Ranking, das die Zufriedenheit von Mitarbeitern evaluiert. Die am besten bewerteten Unternehmen heben sich durch gute Unternehmenskultur, Karrieremöglichkeiten und Zusatzleistungen für die Mitarbeiter von der Masse ab. Die Mitarbeiter haben entschieden Im Gegensatz zu anderen Auszeichnungen basiert das Ranking ausschließlich auf dem authentischen…
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Vertriebskanäle & Verkaufszahlen
Unsere Medien weltweit in 300.000 Bibliotheken Unsere Medien finden sich in über 300.000 Bibliotheken und nutzen dafür die folgenden Anbieter: Deutsche Nationalbibliothek Unsere Medien werden im Bestand der Deutschen Nationalbibliothek aufgelistet. Odilo Internationale Bibliotheken Preselect.media Vertrieb digitaler Inhalte an Bibliotheken und Unternehmen bibliotheca Der Anbieter aus den USA beliefert Bibliotheken in Deutschland und Schweiz über eine sog. Cloud Library. Divibib Die Onleihe – Digitale Ausleihportale für Bibliotheken in Deutschland,…
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Die 5 Besten Bücher zu Achtsamkeit & Gelassenheit {Lese-Tipp}
“ Feel Good und Achtsamkeit können auch in Unternehmen viel bewirken, aber werden häufig falsch verstanden. 5 Bücher räumen auf mit Vorurteilen. Praxisbuch für achtsame Organisationen Digitalisierung, Flexibilisierung, Automatisierung sind die Schlagworte der neuen Arbeitswelt, das Wohlergehen der Mitarbeiter wird dabei allzu oft vergessen. Doch: Unternehmen werden sich zukünftig immer mehr über ihre Mitarbeiter unterscheiden.…
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Marketing-Automatisierung & Recruiting-Trends: Was wollen Menschen wirklich? {Trend!-Studie}
Über technische Möglichkeiten und Tools wird gerade im Marketing viel geredet, quasi wöchentlich wird eine neue Hype-Sau durchs Dorf getrieben. Doch was interessiert Verbraucher wirklich? Und wie gehen Unternehmen mit der Angst um, die viele Neuerungen auslösen? HubSpot hat dies gerade in München eine Studie vorgestellt, die genau das untersucht. Automatisierung – was wollen Kunden…
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Recruiting HR & Personalwesen: Mensch im Mittelpunkt? {Trend!-Studie}
Im Personalwesen zeichnet sich offenbar gerade eine Trendwende ab: Es wird, neben Tools und Apps, zunehmend auch über die Menschen diskutiert – das zeigt die 16. Recruting-Trends-Studie von CHRIS und Monster mit Stichworten wie Mitarbeiter-Empfehlungen, Transparenz oder Candidate Experience. Wie ist der Stand der Dinge in deutschen Unternehmen? Ein Überblick mit Best Practice Beispielen. HR…
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6 Tipps zu Podcasts & Streamingdiensten als mobiles Lern-Tool: Ausrüstung, Handytarife, Technik {Trend!-Products}
Mobiles Lernen erfreut sich immer größerer Beliebtheit. Dabei spielen gerade Podcasts und Streamingdienste eine wichtige Rolle. Welche Ausrüstung und welche Technik ist hier notwendig und worauf sollte man bei der Auswahl des richtigen Handytarifs achten? Mobile Weiterbildung mit Podcasts Für die mobile Weiterbildung mit Podcasts eignen sich Podcast-Apps wie Pocket Casts oder Beyond Podcast, mit denen sich…
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Top-Arbeitgeber 2018: Mitarbeiter-Bewertungen verraten, was Unternehmen auszeichnet {Trend!-Studie}
Was macht ein Top-Unternehmen aus? Antworten gibt ein diese Woche von Glassdoor veröffentlichtes Ranking: Die am besten bewerteten Unternehmen heben sich durch gute Unternehmenskultur, Karrieremöglichkeiten und Zusatzleistungen für die Mitarbeiter von der Masse ab. Die Mitarbeiter haben entschieden Im Gegensatz zu anderen Auszeichnungen basiert das Ranking ausschließlich auf dem authentischen Feedback derer, die das Unternehmen…
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Die besten Arbeitgeber für 2017: Hier wollen Sie arbeiten! {Trend!-Studie}
Was macht ein Top-Unternehmen aus? Antworten gibt der Glassdoor-Award: Die am besten bewerteten Unternehmen bestechen mit positivem Arbeitsklima, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Zusatzleistungen für die Belegschaft. Best Places To Work 2017 Neben der Unternehmenskultur sind Mitarbeitererfahrungen die ausschlaggebenden Indikatoren für Jobsuchende. Hierbei helfen die Glassdoor-Awards für Mitarbeiterzufriedenheit, bei denen die beliebtesten Arbeitgeber ausschließlich von authentischen Stimmen ausgesucht werden,…
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Wie die US-Wahl von Trump den Arbeitsmarkt beeinflusst: Jobflucht nach Kanada? {Trend!-Studie}
Heute morgen westeuropäischer Zeit wurde überraschend Donald Trump zum 45. Präsidenten der USA gewählt. Sein Wahlerfolg löste bei vielen Amerikanern offenbar panikartige Jobreflexe aus, die sich auch auf dem Arbeitsmarkt bemerkbar machten. Erster Schock nach dem Wahlergebnis “Für viele Amerikaner war das Wahlergebnis ein Schock. Der erste Impuls war bei vielen die Flucht,” sagt Jed…
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Fringe Benefits für Mitarbeiter: So kompensieren 10 Top-Firmen Gehälter
Gemeinsamer Urlaub, Hypnosekurse oder Fußball im Büro – ungewöhnliche Mitarbeiterbenefits gibt es nicht nur in den USA. Auch in deutschen Unternehmen erfreuen sich kreative Zusatzleistungen immer größerer Beliebtheit. Kreative und immaterielle Benefits immer beliebter Zusatzleistungen, insbesondere geldwerte Vorteile, spielen insbesondere in Großkonzernen in Deutschland eine wichtige Rolle – und die Bedeutung dieser Mitarbeiterbenefits wächst weiter,…
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Pressestimmen: Bestseller “Die 110 Prozent Lüge” in FAZ, ZEIT, WELT & Co
Bestseller “Die 110 Prozent Lüge” in FAZ, ZEIT, WELT & Co Mein Bestseller “Die 110 Prozent Lüge” wurde in FAZ, ZEIT, WELT: besprochen und erreichte mehrere Bestseller-Platzierungen auf Amazon und in der Presse. Ein Überblick. DIE ZEIT Unlängst wurde ich von ZEIT ONLINE wieder einmal interviewt. Hier ein Auszug von der Seite: Interview und Zitat…
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Pressestimmen: “Nackt im Netz” bei ZEIT ONLINE, PETRA, Wirtschaftsblatt & Co
ZEIT Online über Datenschutz im Netz Welche Daten dürfen Unternehmen von Bewerbern eigentlich verlangen? Wie lange dürfen sie Daten speichern? Und welche Daten sollten Bewerber überhaupt online stellen? Diesen und anderen wichtigen Fragen rund um den Bewerber-Datenschutz ist Tina Groll von ZEIT ONLINE nachgegangen – und hat dabei u.a. mich als Autorin des Buches Nackt…
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Glassdoor-Award zeigt, was Mitarbeiter zufrieden macht: Die Top-10-Arbeitgeber {Trend!-Studie}
Der Glassdoor-Award für Mitarbeiterzufriedenheit wurde zum ersten Mal auch in Deutschland verliehen. Die Ergebnisse zeigen nicht nur, welche Unternehmen zu den besten Arbeitgebern für 2016 gehören, sondern auch, worauf Arbeitnehmer besonders achten. Best Places To Work goes Germany Zum ersten Mal hat Glassdoor in Deutschland die 10 besten Arbeitgeber des Jahres geehrt. Die Unternehmen auf…
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{Termin} Produktive Balance: Coaching für Führungskräfte mit Kind/ern
Bei Management Circle bin ich gemeinsam mit Dr. Sabine Hoier Co-Referentin für das Thema “Produktive Balance: Coaching für Führungskräfte mit Kind/ern”. Die Veranstaltung findet in Köln, München und Frankfurt statt. An wen richtet sich das Seminar? Sie wollen neue Ziele festlegen, für neue Aufgaben Platz im (Arbeits-)Alltag schaffen oder den Stress für sich und die…
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MEINUNG! Heinz Patzelt von sportwettentest.net: Existenzgründung mit Affiliate-Programmen
Affiliate-Programme sind in den letzten Jahren zu einem der wichtigsten Marketinginstrumente geworden. Sie basieren auf dem Prinzip der Vermittlungsprovision, wobei der Affiliate als Schnittstelle zwischen dem Produktanbieter und potenziellen Kunden fungiert. Im folgenden Interview erklärt Unternehmer Heinz Patzelt, wie das funktioniert. Heinz Patzel ist Gründer von sportwettentest.net, einem Vergleichsportal für Sportwettenanbieter. Er kann auf eine…
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Die attraktivsten Arbeitgeber junger Arbeitnehmer: Wie ticken Young Professionals? {Trend!-Studie}
Einmal jährlich veröffentlicht Universum neue Rankings mit den attraktivsten Arbeitgebern der Young Professionals. Sie liefert neben den Platzierungen auch Informationen darüber, was junge Arbeitnehmer von Firmen erwarten. BMW auf der Pole-Position Deutschlands Young Professionals haben die attraktivsten Arbeitgeber gewählt. Diesmal gibt es einen klaren Sieger: Er heißt BMW. Egal, ob die jungen Berufstätigen Wirtschafts- oder…
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Wie findet man die besten Jobs & Mitarbeiter: Die Top 10 Jobbörsen {Trend!-Studie}
Jobbörsen gibt es viele, doch welche sind die besten? Eine Studie ermöglicht den Vergleich und gibt den Hinweis für die weitere Marschrichtung. Äpfel oder Birnen? Wer Jobbörsen vergleichen will, muss zunächst einmal wissen, was er da vergleicht – sonst wird das ein wenig wie Äpfel oder Birnen. Im Allgemeinen unterscheidet man drei verschiedene Gattungen von…
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Die attraktivsten Arbeitgeber der Welt: Ziele & Werte gesucht {Trend!-Studie}
Welchen Unternehmen gelingt es weltweit am besten, Studierende wirtschaftsnaher Fachbereiche für sich zu begeistern? Was ist den Studierenden bei der Auswahl ihres ersten Arbeitgebers wichtig? Diese Fragen beantwortet das aktuelle “World’s Most Attractive Employers Ranking” von Universum. Das Ranking basiert auf Umfragen in den zwölf größten Volkswirtschaften der Welt. Insgesamt nahmen über 240.000 Studierende teil.…
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Die 5 Besten Bücher zur Stressbewältigung: 88 Wege zu Gelassenheit Balance & Erfolg {Lese-Tipp}
Manchmal reicht schon ein Lächeln, um im Leben voranzukommen. Glauben Sie nicht? Dann sollten Sie dieses nachfolgend vorstellen Bücher lesen. Asiatische Lebenskunst in der westlichen Welt Bernhard Moestl gelingt es in seinen Büchern immer wieder, uns die asiatische Kultur nicht nur näherzubringen sondern auch in unseren Alltag zu integrieren. Dabei ist er kein Asienkenner im…
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{Termin} Hintergrund-Bericht von den Universum-Awards: Die Bescheidenheit der Top-Arbeitgeber
Universum hat diese Woche wieder seine Top-Arbeitgeber-Rankings veröffentlicht, vergangene Woche wurden die dazu passenden Awards in München verliehen – und ich habe mir bei der Gala live die glücklichen Gewinner angesehen. Im Süden nichts Neues Um eines gleich vorweg zu sagen: Wirklich Überraschendes passierte nicht. Die Autobauer hatten gleich zweimal, bei den Wirtschaftswissenschaftlern und den…
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Was die Gen Y will: Tschüss Homeoffice! {Trend!-Studie}
Als Yahoo-Chefin Marissa Mayer Anfang 2013 die Abschaffung des Homeoffice für die rund 11.500 Beschäftigten mit der Begründung bekannt gab, dass Geschwindigkeit und Qualität leiden, wenn von zuhause aus gearbeitet wird, war der Aufschrei zunächst groß. Nun zeigt eine Studie: Das ist der Generation Y gar nicht so wichtig! Abschied vom Homeoffice? Jahrelang galt das…
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Das wollen Fachkräfte ohne Hochschulabschluss: Jobsicherheit vom Arbeitgeber {Trend!-Studie}
Selbst in DAX-Vorständen gibt es Manager ohne Hochschulabschluss. Denn trotz Akademisierung sind Fachkräfte, die nicht von der Uni kommen, für Arbeitgeber eine attraktive Zielgruppe. Unsere Studie zeigt, was sie von Unternehmen erwarten. Und das ist in erster Linie: Jobsicherheit! Fachkräfte ohne Hochschulabschluss? Die Akademisierung unserer Arbeitswelt schreitet voran: Wo früher oft noch eine Berufsausbildung reichte,…
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Universum-Arbeitgeberranking 2014: Die attraktivsten Arbeitgeber {Trend!-Studie}
Natürlich wollen Unternehmen auch wissen: Wer von ihnen hat es in den Rankings geschafft, die Gunst der jungen Berufstätigen zu gewinnen? Unser Universum-Ranking bietet wichtige Antworten. Jeder Zweite will den Job wechseln Im Vergleich zum Vorjahr ist die Wechselwilligkeit der Young Professionals etwas zurückgegangen. In der aktuellen Umfrage zeigt sich etwa die Hälfte der Nachwuchskräfte…
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Recruiting: Die Jobsuche & Candidate Experience der Zukunft sind mobil {Trend!-Studie}
Im nächsten Evolutionsschritt des Mobile Recruiting steht nicht mehr die Selbstbezogenheit der Arbeitgeber, sondern die Wirkung einer Stellenanzeige auf den Empfänger (Bewerber) der Karrierebotschaft in den Mittelpunkt. Wie sieht die optimale Candidate Experience von morgen aus? Mobile Nutzung nimmt zu Tatsache ist: Die Nutzung des Internets verlagert sich zunehmend auf mobile Endgeräte wie Tablet-PCs und…
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Die Top-Arbeitgeber International: Work-Life-Balance & Jobsicherheit {Trend!-Studie}
Über die Generation Y wird viel diskutiert, da überrascht es kaum dass auch weltweit ausgewogene Work-Life-Balance und Jobsicherheit zu den wichtigste Karrierezielen gehören. Wo möchten Studierende am liebsten arbeiten? Eine aktuelle Umfrage zeigt, welche Unternehmen weltweit an erster Stelle stehen. Das überraschende Ergebnis: Deutsche Unternehmen schneiden gar nicht so schlecht ab. Zur Studie Das aktuelle “World’s…
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{Gewinnspiel} Moto X im Produktivitätstest: Smartphone als Mobiles Büro
Muss ein mobiles Büro immer groß und schwer sein, vor allem was die Ladegeräte angeht? Oder reicht nicht auch ein Smartphone mit Tastatur? Ich habe das Google-Handy Moto X daraufhin getestet – und war überraschend zufrieden. Achtung: Wir verlosen das Testgerät an interessierte Leser. Dazu einfach Beitrag bis zum Ende lesen! Handy funktioniert mit Blue-Tooth-Tastatur?…
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{Termin} Eindrücke & Gewinner von der #SMPC: Mut im Marketing & Jobbörsen sind out
Vor einigen Wochen haben wir auf Best of HR – Berufebilder.de® dazu aufgerufen, Vorschläge für den Social Media Marketing Innovator einzureichen. Vergangene Woche war ich nun auf Einladung des Veranstalters in Hamm zur Preisverleihung auf der Social Media Personalmarketing Conference (SMPC) – und habe u.a. erfahren, warum Stellenanzeigen in Print auch weiterhin relevant sind. Social…
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{Replik} eInnovation in Estland als Reaktion auf Ukraine-Krise: Land in der Cloud ohne Territorium?
10 Jahre nach der EU-Osterweiterung war ich letzte Woche zur ICT-Week in Estland. Dort verfolgt man die aktuellen Ereignisse in der Ukraine mit einer gewissen Angst – schließlich war auch Estland einst Sowjetrepublik und grenzt direkt an Russland. Eine mögliche Lösung: Das estnische eGovernment könnte auch im Falle einer Besetzung in der Cloud überleben –…
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{Termin} Video-Interview auf u n u n i. T V: Wie wird man Unternehmer?
Dr. Anja Wagner, Initiatorin und Co-Founderin von u n u n i. T V Crowd University for modern life, hat mich vorgestern via Google Hangout zu meiner Arbeit und meinem Blog interviewt. Die Grundsatzfrage dabei: Wie wird man Unternehmer? Herausgekommen dabei ist dieses Video. Die Idee dahinter Anja Wagner schrieb mir kürzlich, sie wolle öffentlich…
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Top-Arbeitgeber nach Studienfach: Wo arbeiten Absolventen am liebsten? {Trend!-Studie}
Im Interview haben wir bereits auf die Methodik der aktuellen Young Professional Studie unseres neuen Kooperationspartners Universum Comunications hingewiesen: Best of HR – Berufebilder.de® gibt ab jetzt regelmäßig Studien des international tätigen Employer-Branding-Beratung heraus. Hier die Top-Arbeitgeber nach Studienfächern. Die Top-Arbeitgeber: Aufsteiger und Absteiger Befragt wurden für die Studie 4955 Berufstätige mit mindestens einem und…
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{Termin} Berliner Frauen-Hackathon will Vorurteile abbauen: Gute Ideen statt Frauenquote
Hacker-Marathons sind “in”. In Berlin fand kürzlich zum zweiten Mal einer für Frauen statt. Hilft so ein Hackathon tatsächlich, Frauen in der männerdominierten Technologie-Branche zu fördern? Frauen in der Technologiebranche fördern Hackathons scheinen gerade im Trend zu liegen: Google zählt über 4 Millionen Suchergebnisse zu dem Begriff, in der aktuellen Ausgabe des sonst eher der…
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Die 5 Besten Bücher für Marketing & Verkauf: Von Tesla, Blog-Boosting & Club 55 {Lese-Tipp}
Verkaufserfolg kommt nicht von alleine: Wer mit seiner Idee oder seinem Produkt gehört werden will, muss Marketing machen. 5 Standard-Werke helfen dabei. Standard-Werk für Blogger? Michael Finkes war mit Blog-Boosting angetreten, das ultimative Blogger-Standard-Werk zu schreiben. Das ist ihm zum Teil gelungen. Leider gibt es aber auch ein paar Mankos. Zugegeben, eine Rezension über ein…
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eCommerce – Shop-Systeme im Überblick: Open-Source-Shop-Lösungen
Open-Source-Shopsysteme liegen im Trend, weil sie einerseits kostengünstig sind, andererseits aber auch umfassende Funktionen bieten und – zumindest für Kundige – leicht anpassbar sind. Ein Überblick über die gängigsten Angebote: Was können moderne eCommerce-Systeme leisten? Wenn Sie jemals ein Produkt online gekauft haben, haben Sie wahrscheinlich schon einmal ein anspruchsvolles Warenkorbsystem erlebt. Es ist ein…
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{Replik} Marketing-Fail von Jobbörsen: Eine Satire
Kürzlich erhielt ich die Anfrage einer großen, europaweit agierenden Jobbörse. Man bat mich um eine Verlinkung mit Firmenlogo – wie sich später zeigte, ohne dafür zahlen zu wollen. Als ich dies als unprofessionell bezeichnete, bat man mich um ein Feedback. Diese Bitte möchte ich an meine Leser weiterreiche, gepaart mit einem Spendenaufruf für ein Unternehmen…
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Location Based Services & Kundenmeinungen in Europa: Wie bewerten Verbraucher lokale Unternehmen? {Trend!-Studie}
Die Verknüpfung von Sozialen Netzwerken, Geolocationfunktionen und mobilen Technologien stellen Marketingleute heute vor einschneidend neue Herausforderungen: Kunden können heutzutage umgehend, noch vor Ort, eine Dienstleistung oder ein Produkt kommentieren, bewerten und dies in Windeseile in sozialen Netzwerken weitergeben. Und mehr noch: Suchmaschinen, allen voran Google, messen in ihren Algorythmen mittlerweile dem User-Feedback wie auch den…
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{Replik} Wenn Jobbörsen einen kleinen Mitwerber mundtot machen wollen: Abgemahnt wegen zu viel Erfolg
Dass Jobbörsen ein heißumkämpfter Martk sind, in dem eine Meng Geld verdient wird, war mir spätestens klar, seit mir jemand erzählte, dass dort von manchen 400.000 Euro im Monat für Google-Adsense ausgegeben werden. Allerdings war mir bis Dato nicht klar, dass einige dieser Anbieter sogar zu unlauteren Rechtsmitteln greifen, wenn sie sich bedroht fühlen. Eine…
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{Replik} Anti-Amazon-Inititative gegründet: A-z-Garantie – wann sind Privatverkäufer regresspflichtig?
Gestern habe ich hier im ersten Teil über meine Probleme mit der Amazon A-z-Garantie als Verkäufer bei Amazon-Marketplace berichtet. Der Sache bin ich dann rechtlich auf den Grund gegangen. Und die Rechtskonstruktion ist leider recht verzwickt. Unterschiedliche Vertragsverhältnisse Zunächst muss man juristisch etwas Wesentliches unterscheiden: Es gibt ein Vertragsverhältnis zwischen Amazon.de und Käufer – und…
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Genossenschaften als ideale Unternehmensform für das Internetzeitalter
Unternehmen sind heute gezwungen, ihre Geschäftsstrategien zu überdenken: Von der Massenproduktion zur Kooperation. Selbstherliche Unternehmer machen Massenprodukte Bislang war aufgrund des hohen Produktionsaufwandes bei vergleichsweise geringer Reichweite Massenproduktion gefragt. Nun sind Nischenmärkte im Kommen – Kooperationen. Bislang zielte die Marketingstrategie vieler Unternehmen vor allem darauf ab, möglichst viele Menschen anzulocken und die Massen zu kontrollieren.…
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Wie wir in Zukunft arbeiten werden: Mehr Teamarbeit, mehr Echtzeit-Web-Kommunikation {Trend!-Studie}
Twitter mit seiner Echtzeitkommunikation und Google+ mit seinen Videokonferenzen (Hangouts) haben vorgemacht, wohin die Reise in der Internet-Kommunikation gehen wird: Nämlich immer mehr zur direkten Kommunikation, auch von verschiedenen Standorten aus. Eine Studie hat nun untersucht, wie sich das auf unser Arbeitsverhalten auswirken wird. Zur Studie Johnson Controls Global WorkPlace Solutions (GWS) hat 1.700 Büroangestellte…