{Replik} Karrieremesse Sticks und Stones 2016: Zwischen Einhörnern und Flamingos


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Best of HR – Berufebilder.de® war am vergangenen Wochenende zusammen mit SoS-Events Aussteller auf der Sticks und Stones in Berlin. Neben großen Unternehmen wie Bayer, Microsoft oder IKEA gab es kleine Wunder. Ein Erfahrungsbericht.

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Wichtiger Hinweis: Dieser Beiträg enthält Inhalte und Angaben, die möglicherweise nicht mehr aktuell sind, z.B. aufgrund gesetzlicher oder statistischer Veränderungen. Weil er dennoch hilfreich sein kann, einen Überblick zum Thema zu bekommen, können Sie ihn weiterhin hier finden.


Hier schreibt für Sie:

 

Florian Wieser ist Diplom-Volkswirt und bei den SoS-Events verantwortlich für die technische Umsetzung sowie Ansprechpartner für Studierende wie Hochschulen.

  Profil

Bayer, Daimler und IKEA

Nach dem Aufbau am Donnerstag Abend ging es Freitag morgen um 10 Uhr mit der Messe los. Es waren viele bekannte Firmen dabei, wie Bayer, deutsche Post, Microsoft, Daimler und IKEA sowie einige Unternehmensberatungen wie McKinsey, EY, Roland Berger, PWC, Bain und company, Accenture und BCG.

Aber auch kleinere Berliner startups waren vertreten, wie etwa DaWanda oder Babbel. Wir hatten mit SoS Events einen Stand zwischen Formaxx und Bayer und konnten mit einem Indo-Board einige Aufmerksamkeit auf uns ziehen.

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Wie gewinnt man Aufmerksamkeit auf einer Messe?

Auch zu anderen Unternehmen konnten wir am Freitag gut Kontakte knüpfen und interessante Personaler kennenlernen. Die Vertreter unserer Standnachbarn testeten auch das Indo-Board und insgesamt herrschte eine lockere Atmosphäre.

Das Publikum war dabei bunt gemischt. Offen Homosexuelle und Transsexuelle, Heterosexuelle, schick und rockig, Studenten mit Hunden, junge Schüler bis hin zu Hochschulabsolventen und Arbeitnehmer auf der Suche nach neuen Herausforderungen. Seltener verirrten sich auch Studenten in Business-Outfit auf die Messe.

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Diversity in Unternehmen – ein kleines Wunder

Auch die Unternehmen präsentierten sich locker und offen. Hier traf man zwar noch öfters das Business-Outfit, aber auch hier dominierten Unternehmens-Vertreter in Jeans und T-Shirt. Überall begegnete einem das Wort Diversity und viele Unternehmen griffen die Regenbogenfarben in ihren Flyern, der Standgestaltung oder ihrer Kleidung auf.

Accenture wurde von ein paar Papp-Flamingos begleitet, ein Panda-Kostüm lag bereit und mehrere Stände griffen die Einhörner der Veranstalter auf und markierten ihre Stände mit Einhorn-Luftballons. Eis, Bier und Popcorn wurde verteilt und ein Fahrrad verlost.

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Entspannte Atmosphäre

Während die Messehalle noch relativ schlicht war, entfaltete sich unten der industrielle Charme des alten Postbahnhofs.

Im Innenhof gab es bei entspannter Atmosphäre kühle Getränke und eine Grillstation und daran angrenzend fanden in weiteren halboffenen Räumen Vorträge statt. Die Location passte auf jeden Fall sehr gut zu der Messe und es war insgesamt eine gelungene Veranstaltung.

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  3. Thomas Eggert

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  4. BEGIS GmbH

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