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Besser Arbeiten, Infos nach Wunsch: Wir bieten Informationen, die Sie wirklich brauchen und engagieren uns mit dem Bundesbildungsministerium als Partner für mehr Nachhaltigkeit. Unser Verlag gibt Print/Online Bücher, Magazine, eKurse heraus – mit über 20 Jahren Erfahrung im Corporate Publishing sowie Kunden wie Samsung, Otto, staatliche Institutionen. Dahinter steht Simone Janson, deutsche Top10 Bloggerin, referenziert in ARD, FAZ, ZEIT, WELT, Wikipedia.

Offenlegung & Urheberrechte: Bildrechte beim Verlag. 
Bibliographie: Das Buch ist erschienen beim Verlag Springer Gabler. 


Dr-Peter-BeckerHier schreibt für Sie: Dr.-Ing. Peter Becker arbeitete u.a. für die NATO und ist heute Geschäftsführender Gesellschafter der Personalberatung Steinbach und Partner.Er studierte von 1976 – 1981 an der TU Darmstadt Elektrotechnik. 1982 begann er seine Industrielaufbahn als Entwicklungsingenieur für Sensorik, Mikroelektronik und Signalverarbeitung. Im Rahmen eines deutsch-amerikanischen Technologie-Transfers verbrachte er 1983 zwei Jahre in den USA, wo er als Projektleiter für die Bordrechnerentwicklung in einem Panzerabwehr-Raketensystem der NATO tätig war.1989 promovierte er berufsbegleitend an der TH Darmstadt im Fachgebiet Regelungstechnik/Flugtechnik. Als Leiter Forschung und Entwicklung wechselte Dr. Becker 1993 zu einem der Weltmarktführer der Durchflussmesstechnik in die Schweiz, wo er 1997 zum Geschäftsführer für Marketing, Vertrieb, Service und Entwicklung berufen wurde. Neben seinen fachlichen Aufgaben widmete sich Dr. Becker intensiv Fragen der Organisations- und Prozessoptimierung sowie der Personalentwicklung. 2000 kehrte er nach Deutschland zurück, um in einer international ausgerichteten Unternehmensgruppe der elektrotechnischen Industrie den Vorsitz der Geschäftsführung zu übernehmen.Er absolvierte ein individualpsychologisches Aufbaustudium und eine Weiterbildung zum systemischen Coach, wobei er sich besonders auf die Persönlichkeitspsychologie und Eignungsdiagnostik konzentrierte. Im Netzwerk Nordbayern war er viele Jahre Sponsor und Juror. Nebenberuflich ist er in der Ausbildung von Seelsorgern und Coaches aktiv.2005 wechselte Dr. Becker als Personalberater zu Steinbach und Partner Executive Consultants. Seine Tätigkeitsschwerpunkte liegen in der Suche und Auswahl von qualifizierten Fach- und Führungskräften – vor allem für international tätige Industrieunternehmen – und in der Personalentwicklung von Führungskräften (Eignungsdiagnostik, Coaching). Mehr Informationen unter www.steinbach-partner.de Alle Texte von Dr.-Ing. Peter Becker.

  • Gewohnheiten ändern {+AddOn nach Wunsch}
  • Traumjob Gesucht – Berufswahl Neuorientierung Bewerbung {+AddOn nach Wunsch}
  • Schlaf dich erfolgreich. Gelassenheit als Karriere-Strategie {+AddOn nach Wunsch}
  • Prinzip Hoffnung. Hochsensibel Introvertiert Emotional {+AddOn nach Wunsch}
  • Lass Sie reden! Tschüss Kommunikations-Stress {+AddOn nach Wunsch}
  • Streiten. Konflikte lösen & vermeiden {+AddOn nach Wunsch}
  • Digitalisierung & Change Management {+AddOn nach Wunsch}
  • Sorge dich nicht mache {+AddOn nach Wunsch}
  • Virtuell führen {+AddOn nach Wunsch}
  • Die 007 Strategie {+AddOn nach Wunsch}
  • Die Bewerbung des Drachen {+AddOn nach Wunsch}
  • Luxus-Life! Leben Sie Ihren Traum {+AddOn nach Wunsch}
  • Kopf schlägt Potenzial – Das Ende des Genie-Mythos {+AddOn nach Wunsch}
  • Regeln Brechen! Sag Nein ohne Skrupel {+AddOn nach Wunsch}
  • Neustart!! Jobwechsel & Berufliche Neuorientierung in der Arbeitswelt {+AddOn nach Wunsch}
  • Sich richtig gut Verkaufen statt nur Bewerben – Geheime Tricks für die Jobsuche {+AddOn nach Wunsch}
  • Best Practice: Die perfekte Weiterbildung finden {+AddOn nach Wunsch}
  • Onboarding – Neu im Job {+AddOn nach Wunsch}
  • Comeback! Wieder voll durchstarten {+AddOn nach Wunsch}
  • Zeitdiebe Effizient Bekämpfen {+AddOn nach Wunsch}

Executive Health: Mit Vorwort von Anselm Grün {Buch}

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Executive Health: Mit Vorwort von Anselm Grün {Buch}

Frisch erschienen im renommierten Springer Gabler Verlag ist unser Buch “Executive Health – Gesundheit als Führungsaufgabe” – mit einem Vorwort von dem bekannten Management-Trainer Pater Anselm-Grün.

Herausgeber

Anselm Grün hat über 300 Bücher in einer Gesamtauflage von über 15 Mio. geschrieben, die in mindestens 30 Sprachen übersetzt wurden. Gelegentlich ist er auch im Fernsehen zu sehen, wie zum Beispiel bi Reinhold Beckmann oder im Nachtstudio des ZDF. Für “Executive Health – Gesundheit als Führungsaufgabe”.

Herausgeber des Buches ist Best of HR – Berufebilder.de®-Autor Dr. Ing. Peter Becker, der früher u.a. für die NATO arbeitete und heute geschäftsführender Gesellschafter des Beratungsunternehmens Steinbach und Partner Management Consultants in Nürnberg ist.

Autoren

Hochkarätige Experten vermitteln Hintergründe und viele praktische Beispiele für ein umfassendes Gesundheitsmanagement für Führungskräfte. Das Buch zeigt, wie Sie mit Executive Health den Erfolg Ihres Unternehmens sichern.

Mein Buch-Beitrag beschäftigt sich mit Selbstmanagement im Digitalen Wandel. Zu den Autoren gehört neben mir auch Best of HR – Berufebilder.de®-Autor Dr. Denis Mourlane, der über Resilienz geschrieben hat, wie übrigens auch in seiner kleinen Resilienz-Reihe auf Best of HR – Berufebilder.de®. Weitere Autoren sind:

  1. Dr. Hendrik Hüttermann, Universität St. Gallen: “Forschungs-Schlaglicht: ” Der Einfluss von Führung auf psychische Gesundheit”
  2. Armin Lutz, Geschäftsführer danova GmbH: “Physische Gesundheit – Praktische Ansätze für gesunde Führung”
  3. Dr. med. Jürgen Rieke, Neurologe, Epileptologe und Psychiater: “Die Grundbedürfnisse des Menschen und deren Einfluss auf seine Gesundheit”
  4. Prof. Dr. med. Robert von Känel, Chefarzt Psychosomatische Medizin der Klinik Barmelweid, Kanton Aargau/Schweiz: “Stress und dessen Auswirkungen auf unsere körperliche Gesundheit”
  5. Prof. Dr. med. Götz Mundle, Suchtforscher, Psychiater und Psychotherapeut, Zentrum für Seelische Gesundheit: “Medikamentenund Substanzmissbrauch im Management”
  6. Jürgen Mette, Evangelischer Theologe und Publizist, Referent für die Stiftung Marburger Medien: “Führungskraft ohne Führungskraft – Konstruktiver Umgang mit Krankheit”
  7. Prof. Dr. Matthias Burisch, Psychologe, Leiter Burnout-Institut Norddeutschland: “Stressbedingte Krankheiten und deren psychische Auswirkungen – Früherkennung von Burnout”
  8. Matthias Onken, Journalist, ehemaliger Redaktionsleiter “BILD”, Gründer Agentur Matthias Onken media: “Strategien für den Umgang mit Burnout”
  9. Gregor Wilbers, Dipl.-Kaufmann, Führungskräfte-Coach, Gründer des Instituts “Sinnfindung im Beruf”: “Innere Balance und Achtsamkeit im Management”
  10. Dr. Friedrich Assländer, Studium BWL, Soziologie und Psychologie, Managementtrainer, Coach und Berater: “Gesunden als geistige Aufgabe: Christliche Prinzipien für den Managementalltag”
  11. Paul J. Kohtes, Gründer der PR Agentur Kohtes Klewes, Zen-Lehrer: “Zen und die Kunst, gesund zu sein”
  12. Dr. Alexander Poraj, Theologe, ehemaliger Gesch.ftsführer der psychosomatischen Fachakutklinikgruppe Oberbergkliniken und spiritueller Leiter Benediktushof:”Der Sinn der Sinnsuche”
  13. Prof. Dr. Christoph Berg, Dekan für Wirtschaftspsychologie, Hochschule für Ökonomie und Management, Hamburg: “Wie Person, Position und Situation in Einklang gebracht werden können”

Inhalt

Worum geht es nun in dem Buch, das übrigens beim Executive Health Day  Stuttgart im Beisein von Thomas Sattelberger vorgestellt wurde? Dazu der Buchklappen-Text:


Tipp: Text als PDF (bitte Anleitung lesen!) oder zu diesem Text kompletten eKurs herunterladen. Aktionen oder News per Newsletter!

Wie gelingt es Führungskräften, in einer digitalisierten Welt sich radikal veränderten Anforderungen erfolgreich zu stellen und dabei auch langfristig gesund zu bleiben? Was für ein neues Denken in Bezug auf Gesundheit ist erforderlich, um auf Dauer den Verantwortungen in Beruf, Familie und Gesellschaft mit Freude und Zufriedenheit begegnen zu können? Die Autoren zeichnen ein holistisches Bild von Gesundheit, berichten von ihren Erfahrungen und ermutigen zu einem proaktiven, eigenverantwortlichen Umgang mit Führungskräfte-Gesundheit.

Im Einzelnen geht es um folgende Themen:

  1. Gesundheit als strategische Führungsaufgabe
  2. Gesundheit gesamtheitlich sehen – Leib, Seele und Geist
  3. Medikamenten- und Substanzmissbrauch im Management
  4. Stress und dessen Auswirkungen auf die Gesundheit
  5. Umgang mit Burnout und Parkinson
  6. Achtsamkeit, Zen und christliche Prinzipien im
  7. Managementalltag
  8. Resilienz und der Sinn der Sinnsuche

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3 Antworten zu „Executive Health: Mit Vorwort von Anselm Grün {Buch}“

  1. KompetenzPartner

    Anselm Grün im Vorwort & Beitrag von Simone Janson: Unser Buch “Executive Health”: Frisch ersc… – Spannender BeitragljyXvxOu3f #Beruf #Bildung

  2. Monika B. Paitl

    RT @SimoneJanson: Anselm Grün im Vorwort & Beitrag von Simone Janson: Unser Buch “Executive Health” – – Spannender BeitragLAjlFYMkoi

  3. Buchamade Burkard

    Anselm Grün im Vorwort & Beitrag von Simone Janson: Unser Buch “Executive … – Berufebilder.de (Blog) – Spannender BeitragqVKTvwVFSm #buchamade

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